新课程下高中英语课堂教学反思

摘要：课堂教学是中学英语教学的主要阵地，如何处理好教与学的关系是英语教学的首要任务。新课改倡导建设性学习。注重科学探究的学习，提倡交流与合作、自主创新学习。为此。教师有必要对课堂教学效果、教学过程中的每个环节及时进行全面系统的反思和重新认识，这有助于发现学生学习中的困难，自己教学过程中的成蜻和不足。及时调控教学行为。总蛄教学规律，不断提升自己教学实践的科学性。本文立足于高中英语课堂教学，从相关的教学实践出发。对新课程下英语教学从哪些方面进行反思以及其作用展开论速。     

先决问题的认识及处理方法

本文介绍了“先决问题”的概念、构成要件及准据法的确定原则,阐述了先决问题的法律地位及重要性,分析了“先决问题”的处理依据和方法.指出在先决问题的解决过程中,首先要考虑自身是否具有合理的管辖权,在确定是否具有管辖权的基础上,再来考虑有关准据法的使用,这样才能对先决问题进行有效的合法的解决.     

创建民族团结进步示范市——克拉玛依市的探索与创新

克拉玛依市在民族团结创建工作中探索出的“克拉玛依模式”,为全疆民族团结创建工作提供了宝贵的经验。本文根据对克拉玛依开展民族团结进步示范市创建活动的实地调研,围绕克拉玛依市维护社会稳定的实践特色,提出几点感受和体会。     

关于校友对在校生职业生涯辅导机制的影响的实证研究——以北京林业大学为例

当今大学生就业压力大,亟需职业生涯规划辅导。经调查发现,校友辅导对在校生的职业发展具有巨大影响,而"校友会、就业指导中心、校友与在校生"这个四点一面、双向互动的职业生涯辅导机制模型,能充分发挥就业指导中心和校友会在校友与在校生之间的纽带作用,为在校生提供优质的职业生涯规划辅导,为反哺母校的校友带来收益,达成各方互惠互利、共同依存的合作关系。     

金融经济信息化管理策略研究分析

在新时期，信息技术革新与优化进程不断加快，为金融经济管理带来巨大发展机遇，结合金融经济特征，积极合理引入信息科技，建立智能化监督管理平台，多方面、全过程针对金融经济实施监督管理，可以全方位提升管理效率与质量，改善经济资源实际配置，降低经济风险发生几率，进一步助推金融经济管理功能落实。基于此，本文就以金融经济信息化管理为立足点，针对信息化管理优势特征以及策略进行深入分析与研究。     

企业人力资源管理激励机制的创建路径

企业人力资源管理是一门艺术，是影响企业健康与长效性发展的重要性因素。激励机制是企业人力资源管理的动力，企业的经营与发展离不开人的创造，离不开员工的共同努力。因此，企业必须要重视人力资源管理，通过完善的激励与奖励措施来实现自身的自我需要，提升企业资源人力管理的满意程度，构建起与企业特色、经营发展等相适应的人力资源管理文化，不断地提升企业的竞争能力。本研究重点对企业人力资源管理激励机制的创建路径与方式方法进行详细的探析，提出了具体的思路，以供参考。     

关于蓬莱市新材料产业发展的现状与思考

新材料产业是战略性新兴产业的重要组成部分。蓬莱市近年来培植了五大新兴产业,特别是其中的新材料产业是我市经济发展转方式、调结构的重头戏。目前,新材料产业取得了较好的发展,但也存在诸多问题,应当在产业招商、培植龙头、抓产研学、技术创新等方面加大力度和采取措施,推进新材料产业快速发展。     

浅谈图案在服饰设计中的应用

<正>服饰图案是按照美的规律构成的图形纹样,对服装有着装饰的作用。当今服装产业正以其特殊的语言,呈现出各国服装融合、借鉴、推陈出新的发展趋势。我国的服装产业也在不断走入国际的舞台,具有中国特色的服饰文化在国际得到了很好的推广与认可,近几年流行的各国民族风的服装及服饰品也成为时尚的风向标。