兵团农业可持续发展综合实力评价指标系统的研究

建立兵团可持续农业发展综合实力评价模型系统研究的目的,是为了加强对所属农垦企业经济发展与管理工作的指导、监督和考核,正确地反映兵团可持续农业发展过程的全貌。第一,满足兵团考核农垦各团场经营业绩的需要。第二,促进农垦企业全面强化管理,走可持续发展的道路。第三,引导农垦企业注重科技开发和市场营销,增强在市场竞争中的自我生存、发展的能力。一、综合评价系统建立的原则与框架结构（一）系统建立的原则１－科学性原则。科学和公正是所有评价体系中都应遵循的准则。在兵团农业综合实力及可持续发展综合评价指标体系设计和…     

房地产企业税收征管中存在的问题与对策

居民对房地产需求的日益增长拉动了房地产行业的快速发展,房地产行业也随之成为拉动经济发展的重要力量和新的税源增长点。但是,由于某些原因,目前房地产行业偷逃税情况比较严重,已经成为社会关注的热点和地税部门日常管理的难点。本文对当前房地产企业税收征管中存在的问题进行分析,并提出相应对策。     

优质服务首先要合规合法

分析这次经营机构操作风险大检查所查出问题的原因，我们不难发现相当一部分问题的出现是由于主观因素造成的。这其中，不能正确理解“以客户为中心”的内涵实质，在业务发展过程中，忽视法律法规和内部规章制度对经营风险的制约作用，是一个重要因素。有的人或为了追求业务指标打一些政策法规的“擦边球”，或越权限去满足某些客户的不当要求，或为争取客户而放松了监管要求。这类违规行为实际上是片面理解“以客户为中心”的含义，没有正确处理好业务发展与风险控制的关系，没有处理好眼前利益与长期利益的关系。     

人民币和中国经济

中国存在着许多结构性问题,如社会保障制度不健全,金融体制不完善等.这些问题的根源都不在汇率制度.要在根本上解决问题,在实行人民币升值和改革人民币汇率制度,提高汇率制度灵活性的同时,还要抑制投资过热,控制银行贷款规模,发展银行存款以外的股票、债券等资本市场,推进国有企业改革,实施消除将来不安的社会保障政策,实现利率自由化,改革金融体制等.只有使这些政策措施互相配合,很好地联动,才能取得卓越的成效.     

利用Internet加强企业危机管理

本文论述了企业危机管理的基本概念 ,探讨了利用Internet加强企业危机管理的途径、手段和方法     

新时代铁人精神的继承和发展

《中国文化报》编者按:在新的历史时期,众多国有企业在秉承本企业优良传统和理念的同时,也在积极地探索着自身企业文化的新发展,力求符合时代和市场的要求,这个过程也是企业文化建设和完善的过程,新理念的提炼,新精神的推广,新愿景的塑造,使拥有十几年甚至几十年发展史的国企焕发出新的生机和活力。本文将与读者们分享中国石油大庆炼化公司构建的以“心相通、情相融、力相合”为特征的“三相”企业文化在对铁人精神的继承中完成的企业文化创新。     

在全面提升企业软实力战略中 发挥工会组织独特作用——大庆炼化公司工会推进企业文化建设解读

[编者按]"问渠哪得清如许,惟有源头活水来."中国工会的性质,决定了中国工会组织参与和推进企业文化建设的特殊性.大庆炼化公司工会在全面提升企业"软实力"这一重大战略中,努力发挥工会组织的独特作用,取得了令人瞩目的成果.     

激发写作兴趣 抓好起步作文教学

三年级作文是小学生习作的起步，也是一个关键，在作文教学中，老师要不断激发学生的写作兴趣和写作愿望，引导学生学会如何写作文。其中要突出几个环节：日积月累，丰富学生语言；指导观察，积幂写作素材；三、从读学写，模仿写作结合；四、创设情境，激发想象思维；五、同伴互助，指导习作修改；六、呵护信心。多种形式鼓励     

委托代理下的企业激励理论：发展与演变

自从委托代理理论被提出以来，委托人如何激励代理人努力工作就成了经济学和管理学中的热点问题。近年来，企业激励理论得到了不断改进和完善，以此为背景，文章对近年来企业激励理论的发展历程进行了梳理，系统地阐述了各种激励手段的优势和不足，为针对中国国情如何有效借鉴国外企业激励理论提出了建议，也为解决当前的管理者激励难题阐明了思路和框架。