依托信贷登记咨询系统 构筑社会企业信用工程

中华民族素以诚实谦和、恪守信誉而著称于世。然而，曾几何时，这一传统美德受到了严重损害，社会企业信用出现了危机，恶意逃废银行债务成为社会经济生活中一件令人十分头痛的事，严重影响着银行与企业、企业与企业、银行与政府和人与人之间的关系，影响着企业正常生产和经营，影响着金融资产安全，已成为一种制约 我国经济发展和市场经济体制发育的桎梏和瓶颈，     

干部精简与职务激励间的矛盾

尽管经过多次分配制度改革，国有企业劳资分配主流依旧是按照经营管理、党群政工和技术管理三大职务类别按“职务、级别”的分配制度。国企员工提高个人待遇的努力方向通常是不断晋升职务级别。职务作为一种组织资源不可能无限增加。职务晋升激励与职务资源稀缺以及由此衍生的其它矛盾，是当前众多国企决策者和人事组织工作者所面临的难题。