现代职业教育新构架下“1+X”证书制度的思考

《国务院关于印发国家职业教育改革实施方案的通知》指出,从2019年开始,在职业院校、应用型本科高校启动“学历证书+若干职业技能等级证书”制度试点工作(以下简称“1+X”证书),这就要求试点院校在教学培训中融入职业技能等级证书,进一步发挥学历证书的作用。实行“1+X”证书制度后,给职教院校带来了全新的挑战。本文正是在这一背景下,以现代职业教育新架构下的“1+X”证书制度为研究对象,提出从相关部门做好统筹规划工作、创新教学团队内容的设置、积极开展社会培训、争取地方政府支持等方面来开展“1+X”证书制度建设。     

论资产评估的原则

资产评估 ,是对资产价值形态的评估 ,是指评估人为正确体现资产的价值量 ,保护资产所有者和经营者、使用者的合法权益 ,遵循法定或公允的标准和程序 ,运用科学的方法 ,对资产的现实价值进行评定和估算。资产评估应遵循以下原则 :一、独立性原则。资产评估的独立性原则 ,要求评估机构和评估人员在评估资产时做到客观公允 ,并保持应有的独立性。具体说来 ,就是根据国家法律、政策和第一手资料 ,对被评估的资产作出完全独立的评定。二、公平性原则。资产评估的公平性原则是指在评估过程中 ,要以掌握的资料为依据 ,尊重客观事实 ,不带有主观随意…     

农村人力资本投资与新农村建设

农村的落后不仅是基础设施和物质条件落后，更重要的是“人的落后”。因此，农村的发展和新农村建设，重要的是加大农村人力资本投资。制约农村人力资本投资不足的主要原因有：思想认识不到位，国家对农村人力资本投资力度太小，农村教育结构不合理，农民人均收入低，投资意识差等等。加大农村人力资本投资的相应对策是：转变观念，搞好服务，加大农村人力资本投资力度；调整农村教育结构，加快发展农村职业教育和成人教育；千方百计增加农民收入，转变投资理念。     

论如何开展企业安全文化建设

随着安全思想和安全理念的不断认识和更新,企业安全发展的价值观得到进一步的树立和强化,越来越多的企业更加注重企业安全文化建设。本文从建设安全文化的前提和基础、最直接动力和决定性因素、出发点和落脚点、最终目标、成功标志等方面,就如何开展企业安全文化建设进行论述。     

试论新时代高等餐饮人才的创新素质培养

本文针对高等餐饮人才创新素质培养这个话题分析了我国餐饮从业人员的现状以及高等餐饮人才创新素质培养策略,以期望对高等餐饮人才创新素质的培养提供借鉴意义。     

我国农村社会保障制度存在的问题及解决路径

"三农"问题的核心是农民问题,在所有的农民问题中,农民的社会保障问题又举足轻重.我国农村社会保障制度虽有50多年的发展历史,但到目前为止并未成型,保障项目十分有限,远远满足不了农村市场经济和加入WTO对农村所产生的社会压力的客观需要,伴随着"三农问题"的研究和新农村建设的提出,统筹城乡发展已成为日益迫切的问题被提上日程,我国农村社会保障建设也成为当务之急.本文从我国农村最低社会保障、农民养老保险、农村合作医疗等方面分析我国农村社会保障的现状,进而找出其中存在的问题,最后提出建立健全我国农村社会保障制度体系的具体对策.     

当代中小企业财务管理存在的问题及解决对策

在我国经济快速发展的进程中,中小企业已成为我国国民经济的重要组成部分。我国中小企业为推动国民经济发展和保持社会稳定等方面发挥着重要作用。但近年来我国中小企业的迅猛发展,凸显出其体质和经营管理与市场经济不相适应等问题,尤其体现在财务管理问题方面上。本文就我国中小企业财务管理中存在的问题进行简析,并提出解决对策。     

跨国公司在华营销渠道策略的新理念

跨国公司在二战后尤其是６０年代以来的迅猛发展可以说是经济国际化,特别是资本和生产国际化趋势的最突出表现。１９９７年,全球跨国公司总数已经超过５．３万家,分支机构共有４５万多家,其全球销售总额超过９．５万亿美元①。全球对外直接投资存量达３．５万亿美元,创历史最高记录,直接投资流量达到４０００亿美元。目前,世界排名前５００位的跨国公司控制了世界８０％的贸易量、９０％的生产技术和７５％的技术贸易。可以这样说,跨国公司这个迅猛发展的经济庞然大物,活动遍及世界各个角落和各种领域,正在对世界经济和社会生活起…     

浅析建筑施工企业成本控制途径

本文从建筑施工企业财务管理中“人”的作用、项目成本管理、分包商的的选取、重塑企业形象等方面阐述企业成本控制的途径。对建筑施工降低成本、科学支出、杜绝浪费的管理工作具有一定的指导意义。