2005年京津沪渝电信业发展比较

北京、天津、上海和重庆四个直辖市有处于我国东部的，也有处于西部的；有位于南方的，也有位于北方的，均是我国不同地区经济发展水平相对较高的城市。据初步核算，2005年，京津沪渝的国内生产总值之和达22691亿元，占全国国内生产总值的12.4%。     

世界文化遗址雷根斯堡——一个前进中的东巴伐利亚城市

雷根斯堡是一个集古老与现代于一身的城市(摘自雷根斯堡旅游指南)。有人认为这是宣传机构精心策划的广告词,实际上,它是由11世纪中期,圣埃梅拉姆修道院的修道士Otloh所说。那时,这个城市的新旧对比就已非常鲜明,这个特点一直延续至今。雷根斯堡植根于罗马时代,如今亦是一座拥有高科技的现代化城市。传统行业制帽业,教堂钟表业与现代行业如:芯片制造公司英菲凌,手提电脑制造商东芝,汽车制造商宝马和谐共存。仿罗马时代的船只,简单的渔船与高科技的豪华游船相依,共同航行在多瑙河上。多瑙河畔的古水道通过莱茵-梅恩-多瑙运河将北海海岸与黑海…     

村镇银行：如何走出“双手互搏”的发展困境

前言 自2006年底银监会等部门调整放宽农村地区金融机构准入政策以来,村镇银行等新型农村金融机构试点范围已扩大到全国31个省份。至2012年12月末,全国村镇银行数量已突破876家,发展势头迅猛,各地甚至出现了各家银行争抢资格、民企竞相入股的热闹场景。     

公立医院绩效考核激励机制创新改革路径探索

绩效考核是公立医院推进薪酬分配制度改革为医院可持续健康发展提供动力的源泉。 基于新医改的背景下,为了进一步提高公立医院的工作效率和质量,需要结合医院的特殊性构建科学完善的绩效考核激励奖制评价体系,从而激发职工的工作主观能动性和创造性,满足公立医院新医改的指导性要求,不断提升公立医院的综合竞争力。 文章基于新医改背景下公立医院构建绩效考核薪酬激励机制进行探讨,首先对绩效考核激励机制订义进行阐述,然后对当前公立医院绩效考核薪酬激励机制的运行现状和存在不足进行分析,针对性的提出创建公立医院绩效考核薪酬激励机制的有效途径。     

我国会计计量中公允价值应用研究

公允价值的应用是现行企业会计准则的一大亮点,现行会计准则考虑到我国市场发展的现状,在金融工具、投资性房地产、债务重组、非货币性资产交换和非共同控制下的企业合并等方面采用了公允价值计量,通过对公允价值在我国会计计量中的运用研究,提出了我国在应用公允价值计量中存在的问题,及应该采取的对策。     

中小制造企业与物流业共谋发展战略思考

以我国中小制造企业为研究对象,分析了物流外包给企业带来的意义及目前中小制造企业存在的现状,提出了中小制造企业与物流业合作的途径,中小制造业和物流业融合联动发展必将成为物流发展的新趋势。     

新形势下煤矿企业成本管理问题研究

煤矿企业成本管理是一项长期性、系统性的工程,务必需要抓好每一个环节.在改革发展过程中,企业管理者需要坚持创新,不断摸索并掌握成本管理的新方法,进而使成本管理更好的为煤矿企业长期稳定的发展服务,从而发挥更大、更好的作用.     

美农业部4月供需报告影响整体中性

正4月11日凌晨,美国农业部公布了4月份供需报告。报告影响整体中性。美豆压榨量增加导致库存下调,南美产量继续下滑,但已基本被市场消化。报告后CBOT大豆期价震荡回落,豆粕价格则在压榨量增加打压下大幅回落。报告发布后市场焦点仍将集中在中美贸易摩擦对全球大豆贸易格局及美豆出口的进一步影响,同时焦点集中转向美国播种面积和天气的炒作。近期南部小麦产区干旱及中西部潮湿低温天气引发美豆面积增加预     

整合本校资源 促进综合性地方高校学报可持续发展

出版业竞争激烈,学报面临着经费不足、稿源缺乏等挑战,促进学报可持续发展是很多办刊人思考的问题。以本校资源为立足点,考虑如何做到把握好稿源关,把握好质量关及做好出版之外的工作,在办刊过程中坚持＂资源节约型,环境友好型＂,促进学报的可持续发展。     

顶级研究性大学——英国设菲尔德大学

设菲尔德大学的前身是设菲尔德医药学校,始建于1828年.后逐渐发展成为设菲尔德学院.1905年,经皇家特许状授权,正式成为大学.当时,设菲尔德大学规模不大,设立初衷也只是为了服务于设菲尔德市.一百年后,设菲尔德大学成为英国规模最大的顶级研究性大学.