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111.
112.
在提出人才就是资本这一新的人才理念基础上,指出人力资源管理创新包括管理思想创新、管理观念创新、管理制度创新、管理手段创新、管理策略创新、管理组织创新和管理职能创新等7个方面的内容。 相似文献
113.
本文就“在原有财务会计制度的前提下,提出“开发人力资源会计的必要性这一中心论点”,同时提出“人力资源会计核算”等几个小观点。全文主要运用小标号法、数字法、举例法等几种论证方法。分别对中心论点及几个小观点进行阐述、分析,对所面临的问题提出解决的方法,并且在铁路企业财务会计中如何运用人力资源会计提出了自己的观点。 相似文献
114.
115.
116.
因怀疑谷歌涉嫌非法搜集个人信息,韩国警方10日突袭谷歌韩国公司的办公室,并依法没收了一批资料。这一强硬行动让谷歌有点发懵,数小时后该公司才回应称,的确在无意中搜集了一些个人信息,但这些信息从未被非法做商业利用。 相似文献
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陆南泉 《经济社会体制比较》2010,(2)
俄罗斯经济转轨已有18个年头了。在这一过程中出现了诸多复杂问题,从而引起人们关注。文章主要研究了经济转轨最后选择激进的休克疗法的缘由;出现严重经济转轨危机的原因;国有企业改革的成效与问题以及普京与梅德韦杰夫经济转轨的趋向等问题。 相似文献
118.
本文结合多年的水利管理实践,分析了水利管理中一些常见的问题,并进一步提出了提高水利工程管理的有效措施,以期在以后的水利工程管理过程中提供有些有用的参考. 相似文献
119.
120.
对于成立国有资产经营公司,学术界普遍持支持态度.但对于国有资产经营公司经营管理的原则,以及如何办好国有资产经营公司,是我们需要进一步关注的重点.本文从国有资产经营公司应坚持的原则和发展中应坚持的方向加以论述. 相似文献