Spanish Economic Review referees (2003-2004)

Spanish Economic Review referees (2003-2004)

Spanish Economic Review referees (2003-2004)     

团队科学创造力的提升需重视团队成就目标导向——被调节的中介效应

基于创造力成分等多维理论,构建以团队反馈寻求行为为中介变量,团队凝聚力为调节变量的被调节的中介效应模型,以期深入解释创新团队成就目标导向如何影响其团队科学创造力。基于129个理工科大学生科技创新团队数据,研究结果表明,团队学习目标导向和团队表现目标导向分别与团队科学创造力有显著的正向和负向关系;团队反馈寻求行为在团队成就目标导向与团队科学创造力间起部分中介作用;团队凝聚力负向调节团队反馈寻求行为与团队科学创造力间的关系,并弱化了团队成就目标导向通过团队反馈寻求行为对团队科学创造力的间接影响。结论对提高科技创新团队科学创造力有一定指导价值。     

高管团队异质性、团队冲突与企业绿色绩效——差异化CEO领导风格调节下的整合分析框架

基于高阶梯队等理论,从高层管理团队异质性等要素整合分析视角切入,在探讨高层管理团队驱动企业绿色绩效作用机制的基础上,尝试构建差异化CEO领导风格调节下高管团队（TMT）异质性、团队冲突与企业绿色绩效的理论模型;通过层次回归分析、Bootstrap等方法实证检验异质性高层管理团队的作用机理和边界。研究结果显示：①TMT异质性、任务冲突能显著提升企业绿色绩效,且任务冲突在TMT异质性与企业绿色绩效的关系中起部分中介效应,而关系冲突显著降低企业绿色绩效。多元化构成的高层管理团队拥有更多差异化思想,这些观点通过高层管理团队成员不断分析整合后作用于绿色绩效,而成员间“对人不对事”的关系冲突会弱化该过程,进而对绿色绩效产生负向影响;②变革型CEO领导风格负向调节任务冲突与企业绿色绩效的关系,表明CEO适度简政放权,指导、关怀和保障高管团队成员充分表达观点非常重要。交易型CEO领导风格负向调节关系冲突与企业绿色绩效的关系,说明CEO通过奖惩激励,降低高层管理团队情绪冲突,提升团队凝聚,是推动绿色转型的重要举措。     

从按劳分配到按要素贡献分配变迁的理论依据

在收入分配变迁原因的理论依据上,我国存在着从所有制理论和价值理论出发解释收入分配变迁的两种理论,我们分别称之为收入分配变迁的所有制理论和收入分配变迁的价值理论。本文认为,收入分配变迁的所有制理论,只能说明我国收入分配方式和分配理论为什么必须按某一路径变迁,却无法对这种变迁本身做出价值判断,对这一问题的回答必须借助收入分配变迁的价值理论。如果说收入分配变迁的所有制理论旨在探求收入分配方式、收入分配理论变迁的客观必然性的话,收入分配变迁的价值理论则是对这种变迁做出好或坏的评价。收入分配变迁的价值理论和收入分配变迁的所有制理论是从两个不同角度对收入分配进行论述的。     

信息产业发展水平综合评价体系研究

科学地分析信息产业发展水平是制定信息产业相关政策的重要基础。通过对信息产业发展阶段特征的综合分析,提出了一套科学的信息产业发展水平评价指标体系,运用层次分析法对评价指标进行综合分析,对国家信息产业发展水平作出了基本评价。通过对12个国家信息产业发展水平进行综合评价,对不同国家信息产业发展水平进行聚类分析,从而分析总结出信息产业各个发展层次的主要特征,为进一步制定信息产业发展的相关战略和政策提供了理论依据。     

使用差价补偿策略的寡头竞争模型

差价补偿策略,是近年来在国内兴起的一种企业间竞争策略。从博弈论角度来看,对消费者承诺差价补偿,即是向竞争对手发出了一种不打价格战的可置信的威胁信号,可以有效地避免企业间的价格竞争;从市场营销角度来看,差价补偿策略会影响消费者行为,改变消费者预期,最终促使市场竞争向着企业有利的方向发展。本文对差价补偿策略建立了一个数学模型,分析企业采用差价补偿策略的原因以及竞争双方博弈的均衡结果。     

共享经济的实质:社会生产总过程视角

由传统经济向共享经济的变迁归根结底是生产力发展的结果.共享经济是根植于信息化社会生产力的新型经济发展模式.信息化社会生产力引发了各经济行为人的相互关系和利益分配的变化及生产组织的变革,从而使以共享平台为核心、高效协同的价值共创体系建设在技术上成为可能.共享经济作为一种新经济模式,也是由生产、分配、交换、消费四环节循环往复运动构成的经济体系.与传统经济相比,共享经济的生产过程、分配模式、交换方式和消费观念已发生深刻转变.在生产环节,共享经济以大规模协同生产为生产组织方式;在分配环节,共享经济采取分成制的分配模式;在交换环节,共享经济以两权分离基础上的使用权流转为特色;在消费环节,共享经济消费观契合并发展了马克思主义三层次消费观.社会生产四环节相互作用、界限趋于模糊,使共享经济成为一个动态、完整、高效协同的价值共创体系.     

A Geometrical Interpretation of Collinearity: A Natural Way to Justify Ridge Regression and Its Anomalies

Justifying ridge regression from a geometrical perspective is one of the main contributions of this paper. To the best of our knowledge, this question has not been treated previously. This paper shows that ridge regression is a particular case of raising procedures that provide greater flexibility by transforming the matrix X associated with the model. Thus, raising procedures, based on a geometrical idea of the vectorial space associated with the columns of matrix X , lead naturally to ridge regression and justify the presence of the well-known constant k on the main diagonal of matrix X ^′ X . This paper also analyses and compares different alternatives to raising with respect to collinearity mitigation. The results are illustrated with an empirical application.     

Does distance matter in foreign direct investment sub-national location choice? Evidence from China

Multinational enterprises (MNEs) make investment decisions according to the distance factors at a sub-national level. This paper made estimates using the gravity model with provincial foreign direct investment (FDI) data from 2000 to 2012 and employed three concepts of distance. Our empirical results indicate that geographic distance and cultural distance have significant negative effects on FDI flow, whereas economic distance has a significant positive effect. It suggests that FDI prefers to locate in regions that are geographically and culturally close but economically distant from the home country, which further implies that FDI in China is dominated by vertical FDI. Our findings suggest that Chinese provincial governments should place emphasis on attracting FDI from culturally close countries and provide institutional support to encourage and promote horizontal FDI.