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随着保险业竞争的日趋激烈,提高保险公司的工作效率和可持续发展能力,改善公司的服务手段,使公司在激烈的竞争中占据优势,是每一个公司必须认真面对的课题,其中科技竞争特别是保险电子化的竞争将是今后保险公司竞争的关键所在。竞争主体的大量增加、业务总量特别是寿险业务的迅猛增长、保险市场的扩大与细分,都对保险电子化提出了越来越高的要求,可以说,不久的将来,保险电子化将成为关乎保险公司生死存亡的大事。从中国太平洋保险公司苏州分公司的电于化进程与成效来看,思想统一、目标明确、思路清晰、措施得当、任务落实、领导重… 相似文献
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物联网已上升至国家战略的高度,作者在介绍物联网概念与相关技术的基础上,分析物联网时代物流业将产生的变化,并指出物联网未来发展中所存在的问题及解决对策。物流业应抓住机遇,借助物联网技术推动物流业发展,提高效率,降低成本,真正实现物流业的信息化和智能化。 相似文献
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医院医疗管理质量在较大程度上影响医院的生存以及发展情况,因此,提高医疗管理质量是医院当下的重要研究内容,也是医院的奋斗目标。而现阶段,在医疗质量管理中暴露出较多的问题,例如质量意识不高、管理模式、管理理念不够创新、管理工作质量差等。这些问题折射出现阶段的医疗质量管理不够完善,且需要不断对其进行创新、完善,使医疗质量管理模式可以顺应时代的发展要求。要创新、完善当前的质量管理模式,对其现状进行分析尤为必要,只有对出现的不足、问题进行深入的研究,才可以根据当下的发展要求不断完善管理模式,进而为患者提供高质量的服务。 相似文献
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本文从企业生命周期入手,通过对国情、文化、以及中国企业特有体质的深入分析,提出中国的企业如果要成就百年基业,必须建立一个与自身发展能力相匹配的生命要素体系,其中按照需要优先的顺序依次为扩张、控制、创新和适应,四种生命要素之间的包容性和相关性有利于中国企业在演进过程中形成良性发展的内生机制。 相似文献
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本文主要介绍了战略性人力资源管理出现的时代背景,人力资源管理面临人力资源全球化的竞争,很多情况下人力资源管理不能满足利益相关群体的需要,相当多的企业建立不起来高效的管理系统等,然后介绍了战略性人力资源管理出现的现实意义和创新理论。 相似文献
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本文从跨国经营中文化影响的角度,提出中国企业在西方文化主导的国际经济社会中谋生存、求发展,必须重视跨文化管理的研究与实践,将跨文化冲突转化为跨文化竞争优势,提升东方文明的精华,在实施企业“走出去”战略的过程中逐步建设具有中国文化特色的经营管理体系。 相似文献
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中国保险监督管理委员会于1999年3月发布了全国统一版本的机动车保险条款(以下简称统颁条款)及其单证格式,并于4月1日起开始实施,统颁条款的实施对规范车险市场,加强车险市场监管,起到十分积极的作用。同时,统颁条款与统一单证格式的实施,为车险经营管理电子化带来了前所未有的大好机遇,值得我们认真思考。1.有利于规范业务操作机动车统颁条款,由于统一了条款、统一了单证格式,并实行了一车一单,其单证编号保证了全国范围内的唯一性,因而使全国各保险公司使用同一个机动车业务处理软件成为可能。统颁条款为机动车保险… 相似文献