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121.
万华 《中国经贸》2014,(9):79-79
笔者结合自身工作实践,在本文中阐述了当前四川纺织产业的发展现状,分析了四川纺织产业发展存在的主要问题,在此基础上,提出了促进四川纺织产业科学发展的对策措施,供业内同行借鉴参考。  相似文献   
122.
麦肯锡公司于2011年5月最早提出了"大数据"概念,大数据被看作是引领第四次产业革命的信息资源.企业财务管理经常与财务和非财务数据打交道,大数据的兴起为企业财务管理提供了强大的信息技术支持,使企业可以更加充分挖掘、分析处理财务所需信息,但企业管理人员不能把大数据看作为万能钥匙,应该客观的看待大数据对企业财务管理带来的影响,大数据背景下财务管理存在的问题,并以开放的思维、积极的态度寻求相应的解决对策.  相似文献   
123.
问:能否办理“土地的分割抵押”登记? 答:实践中,不少地方出现了所谓的“土地的分割抵押”,即只抵押一宗地的一部分面积。具体做法如企业将其土地的一部分抵押给一家银行,将其中的另外一部分抵押给另外一家银行。有的地方土地登记机构按照抵押的面积为当事人办理了土地抵押登记。  相似文献   
124.
漫说CI     
企业形象主要是一种感觉形象传播系统,被称之为企业进入现代社会的名片。阿尔温·托夫勒说过:“我们正在迈向的崭新时代,是一个以高科技、信息和经济为目标的新组织方法作基点,为人类未来文明开创一个全新纪元的时代。”面临新时代的挑战,如何在纷繁的信息之中加重企业形象的冲击力和记忆时效,是每一个不甘平庸的企业进行形象推广的重大课题。而企业要在市场竞争中求存、求胜,引进非价格因素为主的竞争观念,改革以价格竞争为主的机制,势在必行。  相似文献   
125.
作者以实际工程为例,详细地介绍了生态节能技术及新能源在建筑上的具体应用和体现,进而说明建筑节能技术和新能源开发利用的可行性和必要性。  相似文献   
126.
李万华 《魅力中国》2010,(5X):66-66
分析了C语言中指针教学涉及的重要概念,并结合实例详细分析了指针教学的重点难点问题。  相似文献   
127.
国有企业员工培训问题与对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
员工培训是国有企业人力资源开发的核心内容,有效的员工培训能够帮助国有企业发展人才并留住人才。目前中国国有企业已经逐步重视员工培训,但在实际工作中存在各类问题抑制了员工培训的效果。提出"从意识上重视培训的效率、从体制上保障培训效率、从培训技术上提高培训效率"多方面解决中国国有企业员工培训中存在的问题,提升员工培训的有效性。  相似文献   
128.
某日,邹某驾驶无牌二轮摩托车在路上疯狂行驶,摩托车狂飚时发出的刺耳声音让过往行人避而远之,好多行人大声指责他是"酒疯子"。正在执勤的民警示意其靠边停车接受检查。然而,邹某丝毫没有减速,直接冲了过去,在行人道上横冲  相似文献   
129.
外资企业财务内部控制是由外资企业高层管理人员、各部门负责人、关键业务人员共同实施的,为外资企业经营和管理的工作效果、财务报告的真实可靠等企业目标的达成提供合理依据的工作环节,  相似文献   
130.
雨碌乡是一个农业乡镇,能否解决好农村剩余劳动力,是实现脱贫致富,全面建设小康社会的关键。本文对雨碌乡农村剩余劳动力的现状、成因、外出就业的原因、转移的主要途径及其成效和启示作一定的分析。  相似文献   
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