企业管理层在形势教育中的作用

随着企业改革的不断深化,抓紧对职工进行形势任务教育已显得越来越重要。作为企业管理层在形势任务教育中具有一种特殊性,他们不仅是受教育者,而且也是教育者,或者说既是形势任务教育的重点对象,又是整个教育活动的具体组织者和领导者,而管理层对形势任务教育的重视程度如何,并采用什么样的方法直接影响到形势任务教育活动的开展,进而影响到职工素质的提高和企业深化改革的顺利进行。攀钢矿业公司石灰石矿管理层从认识上、方法上等方面入手来开展形势任务教育。在开展形势教育方面取得了一定成效。一、抓住焦点、突出重点、增强形势…     

在改革中做好职工的稳定工作

建立现代企业制度，实现企业资产结构、组织结构等方面的大调整，必然触及劳动用工、住房、职工福利、养老保险等利益格局，这些深层次的矛盾也将日益暴露出来，并不同程度地涉及到职工利益关系的调整，甚至暂时影响职工的实际生活。因此职工中出现各式各样的心态，对企业职工队伍的稳定构成了一定的影响。据调查显示，攀钢职工对企业改革存在一些不同的认识。一是职工对减员增效的改革措施心存矛盾。不少职工对深化改革存在着一种既盼又怕的矛盾心态，即盼望企业通过改革，消化巨额减利因素，还清贷款，早日走出困境，从而提高企业经济效益…     

注重延伸文化 促进落地生根

企业文化是企业生存与发展的动力源。又是企业成功的基石。企业文化建设不仅要在视觉识别系统上做文章,而且要结合基层管理实际创新推进,注重企业延伸文化建设,企业文化才能落地生根。近年来,邯钢在创新推进企业文化建设中,就延伸文化建设方面进行了一些探索和实践。提升对企业文化延伸建设重要意义的认识提升对企业文化延伸建设重要意义的认识是推进企业延伸文化建设的前提。企业文化作为一种以价值观为核心的意识形态,渗透在企业的组织结构、规章制度、经营活动和职工行为的各个方面,成为企业的灵魂和精神支柱,是企业的无形资产,是企业持…     

构筑柳工学习型企业新格局

广西柳工集团有限公司(以下简称:柳工)是中国企业500强、世界工程机械企业50强,先后荣获中国企业经营领域最高奖——全国质量奖、"CCTV60年60品牌""全国文明单位"等荣誉,被党和国家领导人誉为"中国装备制造业的示范旗帜"。柳工现有员工近2万人,总资产275亿元,海外建立了10个子公司,分别在印度和波兰建立了研发制造基地,海外经销商135家,覆盖全球95个国家。多年来,柳工通过实施"12345"工程,不断提高广大员工的学习能力、综合素质和创新能力,把柳工建设成为科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的学习型企业,推动学习型企业取得实效。     

武钢:忠实履责突显央企三力

武钢是新中国新建的第一个特大型钢铁联合企业,是我国重要的优质板材生产基地,为我国国民经济和现代化建设作出了重要贡献.武钢在联合重组鄂钢、柳钢、昆钢股份后,现已成为生产规模近4000万吨的大型企业集团.     

弘扬航天精神 建设一流创新文化

6月26日,随着神舟十号飞船返回舱安全着陆,三名航天员平安出舱,天宫一号与神舟十号载人飞行任务取得圆满成功,我国载人航天"三步走"战略第二步第一阶段实现了完美收官。中国航天科技集团公司(以下简称集团公司)作为我国载人航天工程研制和实施的主体单位,承担着长征二号F运载火箭、神舟飞船和天宫一号目标飞行器三大核心关键系统的抓总研制任务。自工程实施以来,集团公司成功突破并掌握了火箭高精度入轨、航天员出舱、多飞行器协同飞行等16项具有国际先进水平的核心技术,为载人航天工程实施奠定了坚实基础。     

以巧实力 开创企业快速发展新格局

面对市场环境和消费者行为的改变,企业如何综合发挥自身硬实力和软实力,通过深入的市场研究和消费者需求研究,在产品、渠道、产业链、市场、客户服务等方面,利用非凡的经营智慧、创新的竞争策略获得竞争优势?在金融海啸发生后,很多中小企业尽管在品牌、技     

集团公司全面预算管理研究

一、预算管理的历史、现状和问题１．历史和现状预算是一种用来分配组织的财务、实物及人力等资源，以实现组织既定战略目标的系统方法。航天科技集团有着光荣的传统和悠久的历史。光荣的传统和特殊的使命造就了优秀的航天文化，职工具有强烈的责任感和荣誉感，产生了强大的凝聚力。在几十年的发展中，集团已建立了较为规范、齐全的管理规章制度。在预算管理方面，多数单位已广泛开展了费用预算管理，少数单位的全面预算管理已步入正轨，并取得成效。但是，集团公司目前还没有能够反映集团整体战略目标、资源配置的全面预算。２．问题长期以…     

现代企业制度下加强党建工作的思考

随着企业改革的深化,现代企业制度的逐步建立,企业党的建设如何加强和改进,已成为现代企业亟待解决的大问题。本文将遵照党的十四届四中全会《决定》精神,结合西南兵工企业的实际谈谈认识和设想。一、现代企业制度下加强党建工作的重要性和紧迫性建立适应市场经济要求的现代企业制度,是对原有企业制度的根本性变革。企业制度的根本变革,给企业党建工作既提供了新的机遇,也提出了新的挑战。要抓住机遇,迎接挑战,必须解决对党建工作的认识问题。对于党建工作的重要性和紧迫性,天多数同志是清楚的。但是,就全国范围而言,削弱、淡化党建工作的情况在一些企业客观存在,尤其是对现代企业制度下的党建工作有三种误识:一是"取消论",认为按国     

企业文化助推航天事业跨越发展

当今世界,文化的力量已不仅体现在民族的生命力、创造力和凝聚力之中,而且越来越成为一个国家直接和现实的生产力,发挥着越来越重要的作用.作为我国在战略高技术领域拥有自主知识产权的国有特大型高科技企业之一,中国航天科技集团公司肩负着维护国家安全和实现祖国统一的神圣使命.集团公司党组深刻地认识到,在知识经济、全球经济一体化的今天,集团公司要实现做强做大、铸造国际一流宇航公司的目标,就必须在企业文化建设上狠下功夫.