收入差距拉大是职工队伍建设必须重视的因素——国有企业职工队伍类型分化问题初探

职工队伍类型分化的含义及其研究重点所谓企业职工队伍类型分化,是指在内外因素作用下,原有的企业职工队伍类型发生很大变化,并出现一些新的类型和群体,而且从经济地位、政治态度、文化素质、择业条件、敬业精神等方面来看,各类型(群体)之间差别逐渐拉大,并对企业的发展带来很大影响。因此,在探索加强职工队伍建设、搞活搞好国有企业的过程中,不能不对企业职工队伍类型分化问题给予充分重视,加以研究解决。与职工队伍类型分化有关的因素甚多,诸如职工的经济收入状况、政治态度、文化教育和职业技能水平、择业心理和就业充分程度、职业满意程度和敬业精神、人际关系状况、社会活动参与程度等等。这些因素都不可忽视,而其中对职工队伍建设影响最大和最直接的因素,是职工的经济收入变化状况。本文拟从现代劳动经济分析的角度,对国有企业职工队伍类型分化问题中的职工收入差距拉大现象及其相关问题做一些探讨分析。     

商业道德是立商之道

治理商业贿赂成为今年反腐倡廉的又一重要战役，这是党中央整治市场秩序、规范政府监管行为的重要举措，必将对我国的市场机制建设起到激浊扬清的作用？     

电子商务下逆向物流应对策略研究

物流活动是社会经济活动的基础,现在越来越多的企业意识到开展逆向物流的价值和必要性,它是降低成本、增加客户满意度、强化竞争优势的重要手段.     

工薪族最佳理财方式就是提前还贷

对许多工薪族来说．提前还贷可能是最好的理财方式——因为有了年终奖和分红，这段日子众多贷款人手中的闲散资金多了起来。这些钱放在活期存折上的收益非常低．而其他投资渠道的收益也多数低于贷款利率．所以目前在许多工薪族中有句比较流行的话：最好的理财方式就是还贷!张女士在一家国企工作．三年前办理了20万元的住房贷款．这几年她的工资基本都还了贷款．一家三口全靠老公一个人的工资生活。所以她经常说住房和在天堂似的．生活和在地狱似的。前段时间，老公单位返还一笔4万元的内部集资款．一直存在银行里。一边是贷款支付高利率另一边是他们将这笔资金存在银行．只拿那点可怜的活期利息很不合算。于是张女士想到了用4万元钱提前还贷．但用她的话说，琢磨怎样提前还贷太伤脑筋了。为此．理财专家针对提前还贷的焦点问题专门进行了答复。     

打折?打劫!

如今,去商家买东西,似乎成了习惯,开口便先问打几折,一听说不打折,扭头便走:都什么年代了,不打折谁买你的呀.     

浅谈企业流动资金紧缺的原因与对策

作为社会资源原的一种体现．资金包括流动资金的紧缺是在所难免的。在我国社会经济蓬勃发展的时期尤其如此．这是流动资金紧缺的合理性之所在。但是面对现实．我们不难发现．流动资金的紧缺状况已经超出了其合理性的极限．诸多不合理因素的存在严重干扰了各企业个体和全社会总体的流动资金运转，已经到了非根治不可的地步了，综观各类企业，从一般意义上讲．流动资金紧缺的基本原因主要是以下四种：1流动资金周转不畅。从理论上讲，伴随企业生产经营过程的不断进行．企业的流动资金从货币资金形态开始，依次转比为储击资金、生产资金、成品…     

抓质量工作 促事业发展 图经济腾飞

吐鲁番地区质量技术监督局在自治区质量技术监督局的直接领导和吐鲁番地委、行署的关心、支持下,紧紧围绕着。强农、重工、拓旅、活贸”的地区工作方针,为当地的经济腾飞献计献策,把抓质量工作作为促进社会进步,加快吐鲁番经济发展的中心任目务来完成。两年来,随着社会经济的发展,质量技术监督工作进一步加强。地区局全面履行质量技术监督综合管理目和行政执法两大职能,为地区的经济建设和发展作出了积极的贡献。质量技术监督工作的地位和作用在地区有了明显的提高,得到了各级领导和社会各界的重视和支持。     

基于营销观的P2P技术机理分析

点对点文件分享软件从过去在网络黑客群间流行至今日广为大众所接受使用,使整个社会环境包括产业、消费者、法律体制都受到其冲击,这股新科技的力量未来如何发展,一方面依赖于法律界以及产业界的修正调整,最重要的还是视消费者如何看待应用此新科技。本文试图从营销学的角度论述P2P技术迅速传播的原因及其产业启示。     

中国乳业战略联盟初探

随着全球经济一体化和竞争国际化趋势的愈演愈烈，企业面临的竞争环境、竞争对手和竞争形式都在发着巨大的变化，其最显著的特征就是：传统的产业组织体—企业／农户间单打独斗的竞争方式正在被基于战略联盟的合作竞争逐步替代，介于市场与企业之间的第三种资源的配置机制——“战略联盟”正在迅速发展。随着我国加入WTO承诺的按时兑现，作为当前和未来中国农业发展中的“朝阳产业”的乳业，