中美油气会计准则信息披露规范之比较

本文就我国和美国油气会计准则信息披露要求进行了对比，指出了两者的异同点及我国准则在此方面存在的不足之处，并由此提出了建议。     

微晶蜡加氢装置H2S腐蚀问题分析及防治

H2S是高压加氢精制装置微晶蜡生产过程中的产物,在实际生产流程中,对其加氢装置相关设备产生腐蚀,并对工作人员身体造成了危险,文章结合笔者实际工作经验对石油化工装置中的硫化氢腐蚀问题进行研究,在分析装置H2S腐蚀形成机理及影响因素的基础上,着重对微晶蜡加氢装置H2S腐蚀详情进行探究,并有针对性的提出相关腐蚀防止措施,以保证设备的正常使用,并延长使用年限,同时可以防止安全事故的发生,保证工作人员生命安全。     

甘洛：利益背后的血与泪

2003年10月10日深夜11时许，凉山州甘洛县埃岱乡新九一五矿区申柏一号井发生矿难，8名民工中毒死亡，5人轻度中毒。事故发生时正值甘洛县矿山安全治理整顿停产期间，事故发生后，当地有关部门当即赶到事故现场，成立抢险指挥部组织抢险施救，并初步查明事故原因为有害气体中毒，当3名民工在井下1700米处中毒倒下后，该矿井有关负责人报告有关部门的同时，在对井下情况不了解和无科学施救方案的情况下，先后两次盲目组织民工下井抢救，致使这起安全事故升级。     

跨国企业在中国知识产权保护现状调查

根据跨国企业的经验,在中国市场通过控制生产流程确保产品不被侵权是最有效的知识产权保护手段中国的成本优势吸引了越来越多的跨国企业将生产转移到中国,然而大量仿冒产品的出现也让部分跨国企业在做出转移生产部门的决策时变得犹豫不决。同时,正在成长中的中国本土企业也面临产品被仿冒,知识产权遭到侵害的风险。如何有效确保知识产权不被侵犯？如何应对可能出现的侵权行为？罗兰·贝格国际管理咨询公司近期对进入中国市场的跨国企业进行了调查,结果显示,目前跨国企业在中国知识产权保护的效果并不理想,而根据跨国企业的经验,在中国市场通过控制生产流程确保产品不被侵权要比通过产品制造本身防范侵权更有效。     

组织学习的反思(三、四)

组织学习的反思(3)--建立企业共同演化机制 什么是共同演化机制 企业经常碰到的问题是内部不良竞争,无法合作,造成企业资源浪费与组织绩效损失.为了避免部门之间产生矛盾、浪费资源,企业常会鼓励团队合作,并对促进合作的部门主管给予适当的奖励.这样做对吗?错了!企业是否给予奖励,应当依据企业获得的整体利益或部门利益,而不是依据部门之间是否合作,不是为了合作而奖励.     

中药专业理实一体化教学改革研究与实践

一体化的教学内容、教学环境、师资队伍是实施中药专业理实一体化教学的关键环节。为了实现中药专业与企业岗位的对接,学校对江苏省主要医院和制药企业中药材、中药饮片、中成药的使用和生产情况进行了调研。并以江苏省主要中药产品为主线,对中药专业的核心课程的教学内容、实验实训资源、师资结构进行了优化和整合,为中药专业建设和课程改革提供参考。     

浅论企业文化是构建和谐企业的重要内容和必要条件

企业文化是企业的灵魂,是员工思想、行为的依据,是企业实现持续发展和员工个人成长进步的精神纽带.没有员工精神和文化上的和谐,企业的和谐发展就没有思想根基,建设和谐企业也就无从谈起.就企业文化与和谐企业的关系来讲,企业文化首先是被广泛认同的和谐文化;企业文化必须始终坚持以人为本,尊重员工的文化主体地位;企业文化是构建和谐企业的重要内容和必要条件.     

论财政的宏观调控功能（之二）

第二部分 财政宏观调控的基本目标 　　财政宏观调控作为政府自觉调控经济的系统,应当而且必须有其明确的调控目标,无目标的调控只能是盲目的和失败的调控。由于财政分配在现代经济生活中的多重作用,致使财政宏观调控目标呈多元化格局。这种多元目标相互促进、互为补充,构成财政宏观调控的多维、多层目标体系。 一、经济利益分配目标 (一 )经济利益分配目标的内涵 　　马克思曾经说过,人们奋斗所争取的一切,都同自身利益有关。经济利益是人们追求的基本物质利益,即获得一定物质使用价值、满足一定物质需要的利益。但经济利益是比物…     

浅析工业社会工作方法在员工管理中的应用

<正>企业管理是做决策和做决定的过程。早期的美国企业管理模式源于二战作战行动中采用过的管理科学模式，这种管理适用于牵涉很多可测、可数量化的变量而相对简单的运作过程。现代企业管理(尤其是企业员工管理)则牵涉很多不可数量化的社会学、心理学因素，如决策的矛盾冲突、员工的士气等。