高职院校岗位设置与管理问题探讨

在新的人事制度改革的带领下,高职院校的岗位设置管理制度也引起了人们极大地关注。首先简单介绍岗位设置的基本概念,并且了解了其至关重要的现实意义。同时简要分析了在制度实施过程中所存在的一些急需解决的问题,并在此基础上,进一步明确了岗位设置管理制度的基本思路和指导思想。     

守土有责总体把握突出重点整改提高

2005年9月28日至29日,中央部门2005年度预算执行审计培训班在京召开,李金华审计长、刘家义副审计长到会,并就今后派出审计局的工作如何发展做了重要讲话.在会上,李金华审计长再次强调,派出审计局工作必须坚持"守土有责、总体把握、突出重点、整改提高"的方针.     

我国生产性服务贸易比较优势的动态分析

本文通过利用TC指数分析生产性服务贸易各部门竞争力的变动情况，分析其比较优势的动态变化，并基于这种动态变化揭示我国生产性服务贸易逆差和服务贸易逆差的主要来源和造成逆差的原因。     

住宅建筑的节能设计

本文针对住宅建筑,从建筑规划节能设计、建筑主体节能设计、建筑设备节能设计和利用新能源等方面,较全面地对建筑节能的技术途径进行了论述.     

代理人制度困境的合同设计

代理人制度是公司治理机制的必然趋势,而代理人问题及其合理解决也成为公司运营成败的重要因素,文章考虑了中国特定社会构建和文化下的信任问题,运用信息经济学效用模型分析委托人代理人之间关系,逻辑上论证委托—代理人之间关系应该考虑的因素,并且给出代理人问题解决的可能方案和合同设计。     

银行业务外包决策研究综述

随着经济全球化的继续深化,将一些不具核心竞争力的业务外包已经成为许多银行发展竞争优势、抢占市场等重要决策。同一般企业一样,银行业务外包同样面临利润最大化的决策。那么银行业务外包的利益驱动因素有哪些?在外包过程中成本约束有没有什么变化?银行的最佳外包强度如何决定?本文围绕上述问题概述了银行业务外包领域的研究成果。     

浅谈绿色建筑发展与设计

文章系统的阐述了我国绿色建筑的发展背景、绿色建筑的基本概念,以及绿色建筑发展的必要性和发展现状,进而提出了一些构建绿色建筑行之有效的节能设计,有助于把握其发展方向,促进绿色建筑的科学、快速发展。