我国商业银行规模经济效率的实证分析及建议

竞争是开放条件下银行必须面对的生存法则，对即将与外资银行展开全面竞争的中国银行业来说，提高竞争力的关键是要提高国有商业银行的竞争力。而竞争优势本质上是效率优势．也就是要最大限度地节约成本、增加收益。本文运用随机前沿方法对我国商业银行1994—2002年的规模效率进行了实证研究，引入超越对数成本函数和Cobb—Douglas成本函数并对两者进行了假设检验．估计出了各大银行的规模效率；在此基础上指出，国有商业银行经营过程中长期存在的规模不经济，表面上源于规模大、人员机构多．实质则是隐藏于它们背后的国有产权制度安排和金融领域的长期垄断。     

提高政府采购效益的对策研究

采购是以政府为主体，为满足社会公共需要而进行的采购，由于政府采购性支出在财政支出中占有一定比例，政府采购的质量与效益直接关系到国家和社会公众的利益。因此，必须保证采购质量，提高公共服务水平，实现物有所值的目标。自1999年承德市开始实施以集中采购为主，分散采购为辅的政     

石油储量价值评价中运销成本级差模型的设计与检验

对石油资源价值评价中的4个成本因素之一——运销成本级差因素进行了讨论。文中分析了运销成本级差因素的组成因子之后．建立对之进行测算的数学模型，并就两个油田的实测数据给出了计算结果。     

卷烟企业制丝线管控目标分析与设计

文章基于制丝线管理目标需求进行系统目标分析,分解系统结构并且进行优化设计,旨在改善制丝线管控目标控制效果,提高生产效能。     

中国琼商研究现状与建议

商帮文化是我国商业文化中的重要内容,明清时期就形成了十大著名商帮。改革开放以来,国内又出现了许多新商帮,如浙商、粤商等,它们的出现促进了当地经济发展并得到了学界广泛研究。然而,由于客观原因,中国商帮中一个富有特色的群体——琼商却被忽略,没有得到很好的研究。为此,本文对中国琼商研究现状进行了分析并在琼商研究内容、研究思路和方法方面提出了一些建议,希望能引起学界重视,丰富中国商帮文化相关理论。     

我国跨文化酒店的文化冲突及对策分析

随着跨国企业的快速发展，跨文化企业的管理问题日益受到学术界和实务界的关注。跨国酒店由国外职业经理人进行管理，但大部分员工却是在本地进行招聘，因此，在经营过程中这两类^群会带来两种截然不同的文化甚至在酒店日常经营过程中发生碰撞和摩桡这类问题如果不能及时、恰当处理，便会升级为文化冲突，严重影响酒店的经营成果和客户满意度。跨文化酒店的文化冲突问题客观存在，深入探讨文化冲突对酒店经营产生的影响，由此提出相关建议及对策，对提高跨文化酒店经营管理水平、促进我国酒店行业的健康发展具有重大意义。