话说光荣榜和曝光台并立

据报载,最近,河南油田炼油厂把光荣榜和曝光台并立,表彰先进人物上光荣榜,把违章违纪者推上曝光台,在全厂职工中引起强烈反响.读罢这则消息,笔者不禁为此叫好.时下,有许多单位正如报上所讲的那样,光荣榜倒了.立着的也改做它用了,表彰先进人物也不上光荣榜了,发发红包了事.还有一些单位只报喜不报忧,只评优不评差,对违章违纪的人或事,从不把它推上曝光台公开曝光,只是不疼不痒地说说算了.久而久之,在一些地方或单位,当先进不香,做坏事不臭,是非不清,人们的荣辱观念也淡漠了.榜样的力量是无穷的.运用光荣榜宣传先进人物,带动广大群众,是我们党思想政治工作行之有效的方法之一.把违章违纪者推上曝光台,带给他们的当然不可能是自豪感.《礼记·中庸》说,知耻近乎勇.勇于知耻,方能走上自新之路,勇于知耻,方能避免重蹈覆辙.河南油田炼油厂把光荣榜和曝光台并立,让异曲同工唱对台戏,     

淮南市农行举办企业征信数据补录与应用培训班

人民银行企业信用信息基础数据库将于2006年6月底实现联网运行，淮南市农行为确保数据上报和正常运行，6月15日上午该行举办了企业征信数据补录与应用培训班，培训班上就数据采集、补录的内容，具体的操作方法及规范要求进行了详细讲解，     

净现值与内部收益率在投资决策中的应用

净现值(NPV)和内部收益率(IRR)是两个评价投资方案是否可行的常用指标。虽然两个指标在计算中基于的数据基本相同,但有时结果却是相互矛盾的。文章对两个指标得出一致结论的条件和得出不一致结论的条件分别作了阐述,并对得出不一致结论的原因进行讨论,对两个指标的优缺点进行了论述。     

HQ油田随钻防漏堵漏钻井液的研究与应用

本文通过对HQ油田洛河层孔隙度结构特征、裂缝形态和发育情况等进行研究,得出低压诱导性裂缝是导致钻井过程中井漏和堵漏一次成功率偏低的主要原因.通过堵漏机理研究,优选出弹性堵漏材料、胶束聚合物和填充材料,经过室内防漏堵漏评价实验,研究防漏堵漏钻井液体系的适应性.现场试验证明防漏堵漏可在较短时间内有效封堵漏层,并取得良好的应用效果.     

“双向式思想教育法”的实施

“双向式思想教育法”亦称双向教育法,是以两点论为思想基础,把多渠道灌输与多形式疏导融为一体,把马克思主义原理与革命建设实践紧密结合在一起的一种思想教育方法.它是相对于单一化、单向式的思想教育方法而言的.“双向式思想教育法”作为思想政治工作的一种新方法,贵在实施,重在实效.为此,我们认为需要做到以下几点:一是要转变观念.主要是转变教育者“治人”的观念.长期以来,一些同志总把教育看成是“治人”的,而教育者、领导者就是“治人”者,因而往往习惯于用压服的方法而不是说服教育的方法做思想工作.贯彻双向教育法,就首先要从高人一等的位置上转到平等的位置上,变“治人”为育人.     

加强工程项且党风廉政建设的思考

随着施工企业经营范围和经营地域的扩展,形成了项目分布广,管理跨度大的格局,企业防腐倡廉的预警措施和监控机制难以覆盖到每个工程项目。在这种环境下,项目领导班子的政治素质对一线的党风廉政建设就至关重要,否则,企业的局部就容易出现廉政管理的“盲区”。     

国企“老板”与老总之“变”

1月1日，《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》正式实施。作为经营业绩考核的配套制度，中央企业负责人年薪制将开始起步。那么，作为中央企业实施业绩考核的第一年，国有资产监督管理委员会(以下简称国资委)如何正确履行出资人职责?出资人与经营者之间是不是出现了新型关系?国企“老板”与老总到底存在什么“变数”?     

做“化”字文章 筑发展基石——淮南市农行成功发放淮化集团6000万贷款

淮南市农行围绕当地经济增长的新亮点，积极做好客户结构调整工作，挖掘“黄金客户”，首次营销“淮化”取得成功。8月30日，该行向淮化集团成功发放流动资金贷款0．3亿元后，9月7日，淮化集团向农行送来了要求贷款申请。本着急事急办、特事特办的原则，该行处处为企业着想，很快就促进0．3亿贷款的成功发放，不到10天共发放0．6亿元。此举标志淮南农行与淮化集团的合作进入一个崭新阶段，同时也为市场营销工作迈开了坚实的一步。     

本级财政审计应注意几个局限和忽视

经过实践，认为以下局限和忽视可能影响到本级财政预算执行审计的深度和效果，撰文就此作一点探讨，旨在引起同行们的注意和重视。