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依照国际通行的解释,可持续发展是指在满足当代人需要的同时,不损坏后代人满足自身需要的能力。相对于单纯垢经济增长型发展出,可持续发展观是关于发展的全新理念。这种理论新思想已在中国和国际社会得到广泛认同,成为各行各业、各部门的发展战略思想。图书馆事业作为一种社会文化事业,同样面临着可持续发展的问题。图书馆事业的可持续发展可理解为:它在自身的发展过程中,通过创新不断注入活力,以适应社会的发展,满足人们不断增长的信息需求。 相似文献
672.
673.
安徽省县域经济发展差异综合分析 总被引:1,自引:0,他引:1
对安徽省县域经济差异问题,构建了由28个指标组成的县域经济差异指标体系,运用SPSS软件包对县级社会经济发展数据进行相关分析、回归分析、主成分分析研究区域经济发展差异现状及其演变特征。得出安徽省社会与经济协同发展不平衡的结论。 相似文献
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675.
在县域经济范围内.“农信社PK邮储银行”的同业竞争大战即将拉开帷幕,比较分析邮储银行与农信社这两个竞争对手各自在经营上的优劣势.设想未来双方竞争的重点,不同管理体制的两个宠大机构逐鹿农村金融市场的“战场模拟图”如在眼前,阅读此文.深入思考农信社应对竞争的策略措施。未雨绸缪,以保持领先优势.无疑是十分必要和迫切的。 相似文献
676.
会计监督以国家的财政法规和财经纪律为准绳,具有强制性和严肃性,主要是监督会计资料的真实可靠、经济业务的合法性、国有资产的安全和完整、财经法规和财经纪律的执行等。 相似文献
677.
文章针对企业财务内控管理制度建设问题及解决办法进行探讨,首先明确了企业财务内控管理制度的概念以及财务内控管理制度在企业发展中的重要作用,其次分析了企业财务内控管理制度建设中现存问题,并重点对企业财务内控管理制度建设中的关键点进行分析,最后提出了相应的解决办法,希望能为有关人士提供帮助。 相似文献
678.
679.
从总体来看,我国企业文化建设仍然是起步阶段,特别是农业银行的企业文化建设,存在的问题还很多,为了解决实际存在的种种问题,促使农业银行企业文化的健康发展,我们认为有必要建立农业银行企业文化建设的评价体系。 一、农业银行企业文化建设评价体系的指标(一)农业银行企业文化建设评价要素的构成企业文化是一个多元、动态、综合的概念,评价农业银行企业文化建设应从农业银行企业文化要素构成的整体性和相关性等方面把握农业银行企业文化的现状与发展趋势。农业银行企业文化贯穿于农业银行内外部因素、贯穿于业务经营活动的全过… 相似文献
680.
随着我国经济的发展,人民生活水平的提高,艺术品投资也呈现迅速增长的态势。主要分析了我国艺术品投资迅速发展的原因,以及投资中可能出现的风险,并提出投资者控制投资风险的对策。 相似文献