着力构筑特色农业发展新优势

无土栽培、莲鱼共养、温室养鸭、精细蔬菜等特色农业已在平顶山市新华区遍地开花,成为农业致富奔小康的“摇钱树”。这是平顶山市新华区农村信用联社今年累计发放６５６９万元贷款,引导农民调整种植结构,向新、特、奇特色农业要效益结出的硕果。辖区子阳镇水利资源丰富,发展渔业有得天独厚的优势。新华联社因势利导,积极扶持西子村发展水产养殖。通过该社８００多万元的信贷支持,该村告别了“吃粮靠返销、花钱靠救济、出门靠摆渡”的历史,一跃成为省、市渔业先进村。目前,该村养殖面积达１２５０亩,年产鲜鱼近百万公斤,总产值达５…     

浅论消费者合法权益的行政保护

历年来各行政机关在各自的职责范围内,采取措施保护消费者的合法权益,唤起了社会的保护意识,推动了我国的消费者权益运动。但由于历史、经济、文化等多种因素的影响,行政保护中仍存在某些问题：     

广告销售效果评价的数量模型

一、广告销售效果评价的基本问题首先 ,广告的传播效果好并不一定会带来好的销售效果 ,有时甚至会相反。例如有些广告的传播效果非常好 ,无论是知名率还是记忆率都很高 ,但消费者对广告的诉求不接收甚至反感 ,结果反而导致销售量的下降。即使消费者对广告的诉求有好感 ,甚至非常欣赏 ,也并不一定能引发消费者的购买行动。但传播效果好却是广告销售效果好的基础。或者可以说 :广告的传播效果好 ,其销售效果不一定好 ;但广告的传播效果不好 ,则广告的销售效果肯定不好。所以在评价广告销售效果时应将广告的传播效果作为一个影响因数加以考虑。…     

继往开来 再铸辉煌 昂首阔步迈向二十一世纪

莱州市位于山东半岛西北部,是环渤海开放区的重要组成部分,全市总面积1878平方公里,辖27处镇、1个外向型工业加工区和1个特别工业区、3个街道办事处,总人口87万。一、莱州市自然条件优越,发展潜力巨大莱州属北温带东亚季风区大陆性气候,四季分明,光照充足。年平均气温12．5℃。莱州市资源丰富。境内现已发现各类矿产资源30多种,可供开发的有黄金、滑石、菱镁石、大理石、花岗岩、莹石、卤水、石墨以及铁、银、铜等,其中,黄金储量占山东省地质储量的39.3％,绚占全国的1／6;滑石、菱镁石储量居全国第二位;卤水储量居山东省之首。…     

建立政府采购制度的竞争机制

一、建立政府采购制度的意义（一）它是调节总供求的有力手段。凯恩斯认为,国民收入水平和就业水平取决于社会总供给与总需求的均衡,在三大规律的作用下,社会总需求不足,因此导致生产下降和失业增加。为此,政府——公众利益的代表者,就必然要承担起对国民经济进行宏观调控,影响总需求、实现国民收人均衡的目标。而政府购买支出则是其常用的一种工具。在通货膨胀时期,总需求大于总供给,政府就可以减少政府购买,压缩消费和投资需求,进而遏制通货膨胀。在经济萧条时期,总需求小于总供给,为了刺激人们的投资和消费需求,政府就可以…     

中国八大综合经济区视角下的工业水资源绿色效率再审视

引入考虑非期望产出的SBM模型、达格姆基尼系数和空间收敛模型,分析2001—2018年中国八大综合经济区工业绿色水资源效率的时序变化及空间特征。研究结果表明,八大综合经济区工业绿色水资源效率具有相对稳定上涨的宏观变化趋势,但效率损失和区域失衡现象明显;同呈上涨态势的总体基尼系数揭示出八大综合经济区工业绿色水资源效率空间异质性特征显著,其中区域间差异平均贡献率达59％,是总体差异的主要来源;北部沿海、黄河中游和长江中游经济区存在σ收敛趋势;与绝对β收敛特征相比,考虑外部环境因素的条件β收敛检验中呈现最大和最小收敛速率的经济区未发生改变,但整体上收敛速率产生了跃迁;而八大综合经济区的异质性收敛特征及其对外部环境因素的差异性敏感度,反映出在驱动工业绿色水资源效率提升时,既要强调政策的总体协同性,也应注重其因地制宜性。     

贵州省农民专业合作社影响农民收入的机制研究

贵州省作为西南地区经济发展比较落后的省份之一,“三农”问题仍是该省实现快、好、稳发展亟须解决的重要问题。贵州省乃至全国农民收入持续稳定增长面临着许多挑战,发展农民专业合作社是落实党的十九大提出的乡村振兴战略的重要途径,有利于促进农民收入持续增长。以贵州省农民专业合作社为研究对象,从农民专业合作社的政策性支持发展和商业性自主发展两个方面研究其影响农民增收的作用机制,以期为促进农民专业合作社发展和乡村振兴战略的有效实施提供理论参考和实践依据。     

共享平台自雇者参保问题与对策——以上海市为例

从“新就业形态”的涌现到新消费的扩展,从重新就业的创造到数字化的发展,经济发展出现了一系列积极的新特点、新趋势、新机遇。而这种灵活的就业形势发挥积极作用的同时,也存在着权益保障不足、服务监管困难等问题,故建立完善的共享平台自雇者社会保险制度具有重要的意义。通过研究自雇者在参加社会保障中遇到的问题,提出相应的解决对策,即建立健全社会保障体系;加强组织领导,抓好政策落实;加强保障人力资源建设。