日照港集团的岗位评价体系

日照港集团公司在对公司内部薪酬分配机制进行改革的过程中,成功地建立了岗位评价体系。岗位评价是评估一个岗位相对于另一个岗位的重要性大小,是相对价值,因此不可能做出绝对精确的测定。日照港集团公司岗位评价采用因素评分法,同时用排序法评价作为参照,对因素评分法结果进行     

许昌市燃气灶具质量问题严重

为了保护消费者利益,去年许昌市质检所共抽取燃气灶具样品55批次,同时接受外地技术监督局和当地法院委托样品20批次,合计75批次。     

“神化”企业故事

在企业文化建设中,管理故事正反两方面的激励作用越来越受到人们的重视。如果说经营活动的一个切实行动胜过一打纲领,那么,企业在文化管理中一个广为传颂的故事同样胜过一打标语。管理故事贵在传颂一种精神,从而通过“神化”在企业文化建设中产生独特魅力。     

郑煤集团白坪煤矿大断面岩石下山快速施工技术

以郑煤集团白坪矿轨道下山快速施工为例,简要介绍了大断面岩石下山快速施工方法、施工工艺、劳动组织及管理措施,为类似工程施工积累了一定的经验。     

两井立体相向贯通测量

矿山的建设生产,离不开工程测量技术,矿山工程测量技术是三大支柱技术之一,它是井巷工程的眼睛,是探矿、采矿工作的基础。贯通巷道的目的是解决井巷通风、排烟、给排水、供风电、行人、运料和矿石运输等诸多重要难题。巷道工程贯通测量的工作程序包括收集资料、图纸设计、测量方案的选择、贯通几何要素的计算、贯通误差预计、贯通点的确定、贯通施工测量、贯通误差的精度评定。     

中国快递企业实现精益物流措施分析

规模不断做大的中国快递企业,经历了粗放型的成长之后,管理上的短板对企业做强的制约愈发明显。快递企业生存和发展的关键是对顾客的要求做出快速反应,同时为顾客提供优质的服务,面对这样的要求,从经营模式、标准化体系的建立、服务质量、人才建设、物流技术和信息系统等角度提出了中国快递企业实现精益物流的具体措施,指出了中国快递企业发展的必由之路是实现精益物流。     

DWL48捣固装置在铁路现场维修中的应急故障与排除

DWL-48型连续走行捣固稳定车可以促使连续式三枕到捣固作业得到实现,相较于传统的捣固车具有更高的作业效率和作业精度,因此得到了较为广泛的应用。但是在具体的实践过程中,捣固装置容易出现故障,需要引起人们足够的重视。要结合出现的故障,及时采取一系列有针对性的措施进行排除,以便更佳的开展铁路现场维修工作。文章简要分析了DWL48捣固装置在铁路现场维修中的应急故障与排除,希望可以提供一些有价值的参考意见。     

劳斯伯格的移动仓储魔方

劳斯伯格的业务遍布全球,拥有50个下属公司及合作机构。在日新月异的篷房、帐篷和户外活动展厅市场里,劳斯伯格的专业知识和质量标准推动了整个篷房行业的发展。