家族企业非家族员工利他行为的管理策略

利他行为是一种角色外行为,它能提高同事的工作绩效,最终有利于团队或组织的有效运作。本文研究家族企业非家族企业员工的利他行为。利他行为的影响因素包括个人特征、工作特征、动机、社会网络、领导行为、群体凝聚力和文化价值观等。针对这些因素,作者提出招聘员工时进行人格测试;加强员工培训和教育,奠定培养员工利他行为的基础;建立集体主义导向的管理策略。     

财政执法监督的问题与对策

在建立和完善社会主义市场经济体制和加强社会主义法制建设的过程中 ,研究如何加强财政法制建设、依法理财、以法治财 ,将财政工作全面纳入法制化、规范化管理的轨道 ,已成为一个十分重要的问题。一、存在的问题(一 )财政立法的滞后性。健全的财政立法是进行财政执法的前提条件     

饮用水源环境保护探讨

文章在高州市饮用水源环境保护工作的基础上,收集大量有关资料,针对饮用水源环境保护存在的问题,提出了保障饮用水安全的建议。     

乡村干部生存状态忧思录

<正>农业税取消后把上百万离任村干部和农民无职老党员长期晾晒起来,使他们长期处在悲哀和无奈的处境中……     

内蒙古上市公司与当地经济增长的实证分析

GDP、上市公司净资产,代表地区经济增长和上市公司发展能力文章建立了内蒙古上市公司与经济增长的模型,对1994～2007年内蒙古上市公司与经济增长的关系进行了实证分析.实证检验表明,内蒙古上市公司的发展有效地推动了当地经济的增长.     

井站安全文化的培育和完善

对于石油生产企业来说,生产规模的扩大,就意味着井站的增多,也意味着安全管理的难度越来越大,要解决生产和安全这对矛盾,需要我们不断用改革的精神去探索和发现,逐步创新安全管理方式.本文通过对培育和完善井站安全文化的研究,来达到安全生产的目的,为企业发展保驾护航.     

“互联网+”视角下崇礼旅游移动APP的需求分析与设计实现

崇礼作为2022年冬季奥运会的承办地之一,其旅游产业宣传与推广既是一个挑战也是一个机遇。"互联网+"时代使基于移动互联的"智慧"出行成为重要伴游工具。文章通过多次赴崇礼实地调研,设计研发基于Android系统的崇礼旅游APP,包含酒店、旅馆、娱乐、景点等预定功能,并根据实际需求设计"旅客一居民"线上求助、团购旅游、定位查询等特色功能,推动崇礼生态旅游的发展。