排序方式: 共有33条查询结果,搜索用时 0 毫秒
31.
一、人民银行开展劳动竞赛的基本情况
近几年人民银行开展的劳动竞赛形式多样,有综合性竞赛、单项劳动竞赛、集体竞赛和个人竞赛.大体可分为三大类:一是常规性劳动竞赛项目,它基本是由各业务部门提出经有关会议批准并与工会会签后联合发文由工会负责承担竞赛过程的竞赛活动,如具有连续性和稳定性的会计、国库、发行、统计等竞赛项目. 相似文献
32.
张宝玲 《首都经济贸易大学学报》2003,5(3):72-74
要实现教学质量评估的导向、激励、改进的作用,就要建立一套以科学、客观的评估指标体系为依据,以适应变化、符合实际的动态调控方式为原则的多元评估模式;保证教学质量责任制约体系和评估指标体系的统一;发挥教学质量评估实施保障体系的作用,即制订评估工作制度,评估操作程序及信息反馈机制。 相似文献
33.
内部审计特有的独立性、客观性,使它具有特殊的测试与评价功能。它的评价比管理部门更系统、更客观、更全面,能及时发现和解决管理系统各环节的问题,及时揭露、防范各种管理和经营风险。内部审计的职责贯穿于行政管理和经营管理层次,又高于一般管理层次的再控制环节,它的作用是无可替代的,具有促进和完善现代企业制度的独特功能。内部控制制度审计是单位内部审计的基础和核心,搞好内部控制制度审计能够进一步提高内部审计工作质量,充分发挥内部审计的独特作用。 相似文献