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本文总结了Gehry建筑作品的理论特点,与此同时通过对Gehry两个最具有影响的典型性的成名作品分析入手,探讨了其艺术作品中的成就与不足,并且就此进行了反思. 相似文献
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近年来.我国中小企业得到了快速发展和进步.但是在财务管理方面.中小企业受到自身发展的局限性.存在着愈多问题.这也大大阻碍了中小企业的发展.所以努力提升企业的财务管理水平.也成为了中小企业亟待解决的问题。本文通过分析当前中小企业在财务管理的现状.分析现阶段中小企业财务管理存在的主要问题.并有针对性的提出相应的解决对策. 相似文献
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自主创新是企业生存和发展的重要基础,企业是自主创新的主体,企业家在自主创新中起着举足轻重的作用。本文通过研究可自主创新过程中的企业家精神,进一步分析自主创新过程中企业家精神的重要性,提出了在自主创新过程中企业家精神培育的对策。 相似文献
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在分析、评价国内外现有企业社会责任评价体系的基础上,从企业承担社会责任的过程出发,提炼出CSR认知、CSR行为、CSR管理和CSR绩效四个过程构成要素,构建一个完整的企业社会责任管理的理论模型.将四个构成要素作为二级指标,选取22个定量和定性指标作为三级指标,构成过程视角的企业社会责任的指标评价体系,并利用层次分析法设置指标相应权重,为评价我国企业社会责任管理水平提供一种思路与方法. 相似文献
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采用变频控制方式的桥式起重机具有低速稳定性高和吊装就位精确的优点,在大型设备吊装中与传统绕线电机电阻调速的方式相比具有很大的优势,得到越来越广泛运用。本文以550吨桥机为例介绍桥式起重机电气设备安装、调试的方法。 相似文献
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基于个人特征的CEO薪酬决定研究综述 总被引:1,自引:0,他引:1
影响CEO积极性和能力发挥的关键因素是CEO的薪酬安排。不同的学派从不同的角度对其进行了深入的研究。主流学派以委托代理理论为依托,认为CEO薪酬与企业业绩之间有很大相关性。但是实证分析发现,CEO薪酬和企业业绩间只有很小的相关,并不能很好解释现实中的CEO薪酬现象。从个人特征角度分析CEO薪酬决定因素是近年来西方研究的一个新视点。基于个人特征的CEO薪酬决定应考虑基准因素与权变因素。个人特征也仅仅是影响CEO薪酬的一个方面。 相似文献