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5月 16日,由科技部海峡两岸科技交流中心、火炬高技术产业开发中心、高技术研究发展中心与台湾创业投资商业同业公会合作,在北京新世纪饭店隆重举行了“海峡两岸创业投资发展研讨会”, 200余座位的会场座无虚席。这是海峡两岸创业投资业的第一次研讨会;也是一次气氛热烈、开拓务实的盛会。为海峡两岸创投业的专家与管理人员交流经验、建立联系、寻求合作架起了桥梁。   此次研讨会正值科技部、中宣部、中国科协举办科技活动周。除新疆、西藏、宁夏等个别省、自治区外,其他各省市的风险投资公司或科技厅、科委均派代表参加了研讨会…  相似文献   
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制作程序封面的两种方法:●单独设计封面窗体,然后调用程序主体窗口●在一个窗体上控制所要显示的内容我们在很多专业的Windows应用程序中都会看到程序封面。例如:在调用word或Excel编辑文字或制作表格时,应用程序在启动时首先显示的画面就是程序封面。程序封面实际上是独立于应用程序窗体本身的一个小窗体,它主要对应用程序起装饰作用,或者对应用程序做一下简单的介绍。另外,在程序封面显示的同时,应用程序会完成必要的初始化工作。制作程序封面一般有两种方法:第一种方法是单独设计封面窗体,然后调用程序主体窗口。这种方法可避免隐藏窗…  相似文献   
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是言 《中国纺织》2014,(9):146-146
"我们提供的不仅是量身定制,更是一种生活方式。"Nikky一改男士西服单调乏味的形象,运用细致而独到的色彩搭配,演译现代绅士新精彩。  相似文献   
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困难企业如何走出困境?余传是本文所指的困难企业是那些负债过度、亏损严重、步履维艰,但还有希望的国有大中型企业。这类企业要走出困境,必须在采取一些常规的改革、调整、加强管理措施的同时,采取一些“非常”政策措施才行。前一段,许多地方和企业在这方面进行了一...  相似文献   
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2000年4月,中国石油分别在香港联合证券交易所,纽约证券交易所挂牌上市,打开了公司的国际融资渠道。中国石油成功上市的背后,华信惠悦提供了组织结构变革转型和人力资源制度调整的专业支持,同时,也开启了华信惠悦从人力资源管理咨询转型为组织变革服务之路。“2000年是华信惠悦值得纪念的一年,”华信惠悦大中华区总裁黄世友先生说:“公司的内地业务也从此蒸蒸日上。” 华信惠悦总部设在美国华盛顿,是1995年由成立于1878年的英国公司Watson&Sons和成立于1946美国公司The Wyatt Company合并而成。目前,华信惠悦的分支机构遍布全球32个国家,拥有超过7,000名专业顾问,为企业提供一流的顾问咨询服务。1984年,公司将业务拓展至中国大陆地区。截至目前,华信惠悦大中华区在上海,北京,深圳,广州,香港和台北设有业务机构,同时在武汉设有一家研究中心,顾问超过320人。 华信惠悦的业务面很广,涉及组织变革方案咨询,退休金规划与福利咨询,整体奖酬市场调查服务,员工态度调查,投资咨询,以及保险暨金融服务业咨询等。在大中华区,黄世友先生介绍:“组织变革是公司的品牌和未来发展的方向。” 事实上,黄世友先生正是“通过组织变革帮助企业落实战略”这一定位转变的发起者。提出“将人力资源提升到战略层次”的全新理念。从而开创了华信惠悦大中华区的“组织变革”新品牌。今天,组织变革也已成为华信惠悦全球公司使命的一部分。 在多年的管理顾问经历中,黄世友先生始终强调“因势而变”是现代企业迈向卓越。保持基业常青的成功源泉。当商业环境发生改变时。企业的经营战略定要随之调整。同时其组织与人员也必然朝着有利于落实企业经营战略的方向发生改变。才能保证企业在每?  相似文献   
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浅谈企业管理的四个不等式余传是党的十四届五中全会提出了“九五”时期和ZOIO年国民经济和社会发展的主要奋斗目标,实现这个奋斗目标,关键是实行经济体制和经济增长方式的两个根本性转变。改进和加强企业管理,是实现经济增长方式从粗放型向集约型转变的重要内容。...  相似文献   
40.
本文强调了构造体验式旅游景区的作用,即深化游客体验、感到服务效用、塑造景区形象和持续增加收入;并提出了体验式旅游景区的设计流程,即确定体验模式、注重要素运用、协调部门联动和建立监督机制四大步骤,最后提出了注意点。  相似文献   
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