浅谈经济责任审计中的责任界定

正经济责任审计的主要难点在于,对领导干部履行经济责任过程中所存在的问题应承担责任的界定上,很多审计人员存在着对责任界定标准理解不透、把握不准等问题,往往在确认被审计领导干部所承担哪种责任时,或稀里糊涂,模模糊糊,或凭经验和感觉应付了事,对存在的问题应当承担责任定性不严、界定不准的现象时有发生,使得审计质量难以保证,加大了审计风险。为此,笔者就如何准确界定经济责任审计中,领导干部对存在的问题应承担的相关经济责任,谈一下自己不     

国有企业干部领导力提升路径探索

国有企业面临着"十三五"深化改革和创新转型的迫切需求,对干部践行"五大发展理念"的履职能力也提出了更高的要求。而国有企业的中层干部在能力和素质等方面与新形势下的要求还存在不匹配的问题,如何在工作实践中提高各级领导干部的领导力是当前急需破解的难题。从领导力提升的工作目标、推进思路和具体措施三个方面进行了系统的阐述,以期对国有企业提高干部管理的科学化水平具有一定的借鉴意义。     

行政事业单位财务管理存在的问题及控制方式漫谈

现阶段，财务管理的创新与改革是行政事业单位中相关工作顺利进行的关键所在。本文主要阐述了我国行政事业单位中财务管理方面存在的问题，并且针对这些问题提出了一些控制的方式。     

基于消费者行为学的高校图书馆建设探讨

从消费者行为学的角度出发,将图书馆视为消费场所,将馆藏视为消费品,将读者视为消费者,系统分析了高校图书馆中存在的问题,并对如何加强图书馆建设这一问题提出相应建议。     

略论新形势下如何推进消防部队内部审计工作的转型与发展

新的历史条件下,消防部队的职能与任务有了很大的延伸、拓展。消防部队的内部审计工作是保障经济活动规范有序运行的重要环节和反腐倡廉体系的重要组成部分,因此必须积极适应部队建设新形势,回应广大官兵新要求,全力推动审计转型。文章对此进行了分析探讨,并提出了相关的建议。     

时间管理:管理者的必修课

随着现代竞争的不断加剧,对于一个快速发展中的企业来说,时间就等同于企业的生命。如何高效工作、合理利用时间、把"时间"花在"刀刃"上,不仅是企业管理所要面临的技术性难题,也是管理者必须具备的管理技能。这无疑对管理者提出了更高的要求:管理者需要在按时完成大量、繁琐的工作任务下,同时具备掌控时间和优化时间的能力,压缩时间成本、提高时间效率。否则,不仅管理者自身陷入手忙脚乱的境地,也     

全球经济将加剧“分化”

如果新兴经济体能够推进各自的结构性改革，它们将提高各自在全球经济中的相对和绝对地位。     

特权商标:冠名权与公共设施(下)

本文批判了以公司品牌、商品名称或个人姓名冠名于公共设施领域(physical public domain)的现象。文章指出,政府机构推行的冠名权政策及实践、商标法与公开权法理三者之间存在着未被意识到的公共政策的冲突。文章认为,冠名行为往往使公共资产遭到不民主、不公平、不合法、不适当的私用,并构成一种受迫性言论(compelled speech)。文章认为可以采用替代机制来选定公共设施的冠名。     

对解决中小企业用工难的思考

完善、综合的劳动力就业信息服务平台是政府推进落实劳动力市场政策的执行平台,是解决中小企业用工难问题的关键所在。课题组从如何利用信息化手段来更高效的建立劳动力供需平台入手,深入分析企业与劳动者之间存在的合作障碍,进而提出如何有效实现劳动力充分就业的一些解决方案。