加快西部特色农产品市场体系建设

我国西部地区物产丰富,特色农产品各具特色,市场潜力巨大。但于地处西部,开发滞后,市场不活,其优特色农产品不为人知,严重影响了我国色农产品产业的形成和当地农民的增。中央[2005]1号文件明确提出:要发挥域比较优势,建设农产品产业带,发展特农业。特色农业的特点在于有特色,我有无,特色农产品的出路在于遵循市场规,随着人们生活水平的提高,特色农产品需求量将大大的增加。特色农产品市场系的建设已经成为加快特色农产品生产区经济发展,农民增收的迫切需要。在全农产品市场全面升级改造的新形势下,部地区应抓住机遇,加快建设特色农产市场体…     

一个钻探专业队技术装备状况严重恶化的调查

本文对湖南省地矿局所属某钻探工程队技术装备严重恶化、管理混乱问题及其产生原因作了调查和分析,认为各级领导应充分重视当前地勘单位在物资设备管理方面存在的严重问题,把保护和发展地质生产力作为一项重要工作提到议事日程上来。文章并针对所存在的问题提出了几点意见。     

移动互联网时代的政府组织传播模式构建

政府组织传播是政府组织信息在其系统网络结构中的流动过程,本质上是政府组织信息的传递与共享。移动互联网与传统的固定互联网相比,突出特点是具有移动性,将打破用户对固定终端设备的依赖,能对政府组织传播模式产生变革性影响:能提高政府组织传播的广度和便捷性;能提高政府组织传播的实时性和效率;能增强政府组织传播的个性化和互动性。基于移动互联网的政府组织传播模式,可从两结点间的信息传递模式、结点自身的信息资源管理模式和所有结点的信息资源共享模式等三个层面进行描述。     

打造人才发展空间,增强企业发展活力

做好工作,完成各项生产经营指标,人才是关键,素质能力是制约因素.如何加快人才队伍建设,强化素质提升,多出人才,快出人才?笔者认为始终把人才队伍建设作为重要的战略任务来抓,坚持围绕中心、服务大局,求实创新、统筹推进,不断完善人才选拔机制,搭建人才培养平台,营造尊才敬才的发展环境,给各类人才搭舞台、建平台、压担子、促成长,不断提高人才队伍建设,为企业科学发展、和谐稳定提供坚强的组织保证和智力支持.     

自主创新活力无限

位于湖北省西部山区的恩施自治州农业科学院,2004年4月由恩施州红庙农科所、天池山农科所（湖北恩施南方马铃薯研究中心）、湖北清江种业有限责任公司三个单位整合而成。两年来,恩施州农科院除了继续巩固历史沿袭的粮食作物研究外．大胆开辟了山区特色产业的研究和高新技术的研究应用．及时提出了“创新立院、人才强院、产业富院、管理兴院”的治院思想．确立了以科技创新为中心,产业发展和科技供给为重点的发展模式,全院迅速调整科研结构．迎接市场挑战,改革传统体制,拓展服务领域,     

网络信息技术下基于知识的决策分工、决策绩效和决策权力的配置

网络信息技术剥离了决策中显性知识的处理任务,显性化了部分“地域”性知识和隐性知识,降低了决策的度量成本和决策外部性的内部化成本,提高了企业的决策绩效,从而使基于知识的决策分工及在此基础上的决策权力配置成为可能。     

无“本”生意也照做

身无分文或不斥一文,在经营领域中却有所建树。乍闻似乎贻笑大方。经商要有本钱是大实话一句,无本谈何经营?而在21世纪知识经济社会里,本钱还有另一层意义,那就是指可以凭借的知识产权、能力、眼力、智力、资历等等。21世纪前是“钱本家”当道的世纪,21世纪则是“知本家、技术家、智本家”称雄的时代。不靠资金,照样生财有道。以下几种“资本”可成财源。     

英国治理城市雾霾的经验及启示

近年来我国城市雾霾频发,给居民的工作、生活和健康带来了极大的影响。本文总结了英国工业化时代成功治理城市雾霾的实践经验,结合我国城市发展的实际,提出针对我国城市雾霾污染治理的措施,包括加强城市层面相关法规体系建设,开展产业结构优化升级调整,加强交通管理,降低交通污染排放,完善空气质量监测体系,健全空气污染应急预案机制,鼓励民众参与,保障民众协助监督的合法权等。