股份合作制是当前农村经济发展的现实选择

20多年前,安徽小岗村的几十户农民在一纸协议上按下血手印,将集体土地承包到各家各户,中国农村经济体制改革由此发轫。家庭联产承包责任制的实行,解决了农民吃不饱饭的问题。如今,随着社会主义市场经济的不断发展,农民增收难、农村经济发展缓慢等问题又浮出水面,农村经济再次面临发展的选择。经过多年的探索与发展,农村股份合作制作为一种新的农村经济组织形式,已在农村浮出水面并表现出强劲的发展势头,将成为今后农村经济发展的现实选择。     

以政治文明推动企业发展——河南新乡通信分公司精神文明建设设纪实

在市场经济逐步建立的今天，企业的自下而上和发展取决于其利润的创造。如何围绕经济建设这个中心，以全新的方式发挥党团组织的作用，把建设政治明同建设物质明结合真情为，通过政治工作调动员工的主动性，积极性和创造性，成为企业面临的新课题。河南通信公司新乡市分公司新理念，在实践中摸索出一套行之有效的工作方法。其核心是——     

大学生科技创新与专利转化协同创业的校内沟通机制

大学生通过科技创新研发途径创业成为新趋势,目前高校中还存在沟通不畅等诸多问题,通过分析大学生科技创新现状、科技研发能力等关键因素,提出在高校内有效加强大学生创新研发和对外专利技术转化协同创业机制。     

浅谈如何将学习弘扬焦裕禄精神融入到安全生产工作中

习近平总书记在调研指导兰考县党的群众路线教育实践活动时指出,教育实践活动的主题与焦裕禄精神是高度契合的,要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终,做到深学、细照、笃行。结合学习习总书记兰考重要讲话精神,河南能源化工集团永煤公司城郊煤矿在学习弘扬焦裕禄精神中,突出"四个坚持",全心全意把矿井安全生产做好,为河南能源做出新的更大的贡献。     

试油公司中层干部管理工作方式方法思考

试油公司通过采取公开竞聘的方式把一批有能力、有抱负、有想法、有干劲的优秀人才选拔到了更高层面的领导工作岗位上,为他们能够更好的施展自身能力和才华提供了良好的平台,同时为公司能够持续健康快速发展提供了坚实的智力支持和人才保障。在看到以往所取得成绩的同时,也不能忽视在实际工作运行过程中,公司中层干部的管理工作还存在一定的不足和需要改进完善的地方。公司在中层干部管理上还存在着重选拔、轻考核、轻培训的局面。     

连云港市高端装备制造业发展现状与对策探索

本文在简要总结连云港市高端装备制造业发展现状的基础上,分析该市高端装备制造业存在的问题,提出加强创新载体建设、以技术创新促进产业转型升级等推动连云港市高端装备制造业发展的对策。     

水电开发导致的民族文化变迁

水电站建设会导致移民。由于移民所处的社会和自然环境的变化,导致少数民族移民文化的巨大变迁,民族移民的文化变迁是多方面的。通过对滇西地区、黔中地区移民文化变迁的调查和文献收集,总结了水电建设中的少数民族移民物质文化、精神文化、行为文化和制度文化的变迁情况,并介绍了文化变迁可能对少数民族移民产生的伤害。     

怎样看待农村新的经济联合体

实行农业生产责任制以后,一种新型的社会主义经济组织——新的经济联合体在农村涌现了。联合的形式多种多样:有户与户的联合,有户与队的联合,也有跨公社、跨地区的联合;有纵向的联合,也有横向的联合,有生产过程的联合,也有生产要素的联合,有固定的联合,也有临时性的联合。这种新的经济联合体,是在生产责任制的基础上按照生产的需要自发形成的,是以经济的内在联系和相互经济利益为基础,用经济手段、经济合同联结起来的。其发展趋势,是由小到大,由少到多,由单项联合到多项联     

试论实行贷款五级分类的有效性

1996年，我国商业银行开始推行信贷质量五级分类法。2002年，中国人民银行要求各行全面施行五级分类，并与一逾两呆法并轨运行。本文就近年来尤其是2002年商业银行实行五级分类以来在贷款风险判定及质量分类方面出现的新情况入手，剖析这一分类方法对监管工作带来的新问题，并提出一些解决办法。