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保险代理人多因素激励机制分析 总被引:1,自引:0,他引:1
由于保险代理人和保险人以及投保人之间存在利益冲突和信息不对称,有可能造成保险代理人的败德行为,所以,对保险代理人的管理是否有效,成为一个影响我国保险业健康发展的重大问题。保险人对保险代理人激励问题的研究,主要包括单因素激励分析和多因素激励分析两种方式。文章利用委托-代理理论对双因素激励机制问题进行了研究,分别给出了对称信息、非对称信息条件下多因素激励机制的有关特征和相关解释,并且得到了一些在对称和非对称信息条件下,单因素激励机制和多因素激励机制的相似与不同之处。出于使问题简化和便于理解的目的,采用双因素激励模型,并且用非一般函数的形式进行论证。 相似文献
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文章从新的视角分析了西部大开发战略提出的国际国内背景 ,以及有利条件和制约因素 ,从思路、政策、制度、开发、动力五个方面提出了西部大开发的对策。 相似文献
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党的十一届三中全会以来,我国进入了一个新的历史时期,其鲜明特点是改革开放。20年来,改革开放的实践不断推动建设有中国特色社会主义事业的发展,不断为建设有中国特色社会主义理论提供新的思想内容。总结和概括改革开放以来的历史经验与启示,对于我国未来经济和社... 相似文献
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世界近现代经济发展史表明,经济结构是随着科技和生产力的发展而不断变化与逐步升级的。一个国家一个地区的经济是否能够持续快速健康地发展,很大程度上取决于经济结构的合理与否。从当前珠三角经济运行的态势来看,经济发展中的主要问题不是速度问题,而是经济结构不合理的问题,因而,贯彻落实中央经济工作会议所提出的加大经济结构的调整力度,化解结构性矛盾,已成为当前推动珠三角经济区改革和发展的一项紧迫任务。 相似文献