以校企合作“速卖通”平台探索高职教育服务区域经济社会发展路径

本文以对校企合作的“速卖通”为研究点入手，分析目前浙江高职院校社会服务现状，单一的社会服务对象以及校企合作面都比较浅，还有社会对高职的不认可从而导致高职院校社会服务影响力也比较小，进而分析了产生这些现象的原因，比如政府的职能缺失，行业企业对高职院校服务的需求不明确等，最后提出解决这些问题的决策。     

四大国有商业银行竞争力的现状分析与预测

金融开放以来，外资银行在中国得到了迅速的发展，截至2003年7月末，外资银行在华营业机构184家，其中，外国银行分行151家，外资法人机构16家，代表处211家。外资银行的大规模扩张将直接影响和改变我国银行业的格局，进而影响我国的金融和经济。短期内外资银行将对我国银行业产生冲击，既给我国带来了技术、经验和希望，也带来了风险和压力。     

劳动积累:富足与效率——对我国农业劳动替代模式的选择

作者指出,资金资源的稀缺,劳动资源的富足,决定了中国农业要搞更多的劳动替代。作者认为,在还存在大量剩余劳动资源的前提下,非农产业由劳动替代向资金替代的蠕动,劳动资源转移的成本高涨以及工资增长超过劳动生产率的增长,已在很大程度上制约了非农产业的发展,应引起人们的严重关注。     

高职毕业生择业行为分析及工作对策

高职毕业生就业难已经成为社会的热点和难点。本通过对高职毕业生问卷调查。分析高职毕业生择业行为及意向，提出建立专业化、职业化高素质高职毕业生就业工作队伍，改善和加强高职学生就业指导工作，全面构建高职毕业生就业导航体系的工作对策。     

“老哥俩”8年大漠不老情

正"稠油不愁‘俩老头儿’,苦中有甜乐悠悠。"这是西北油田采油一厂同事对贾洪宇和王建伟调侃式的褒扬。50多岁的"老哥俩"是中原储运新疆采油项目部里最年长的两名老党员。8年前,他们离开中原油田本部——濮阳市,来到新疆为西北油田市场服务。"中原油田人力富余,而西北油田岗位缺员,我们为啥不去啊?!"如今,54岁的"老哥"贾洪宇已经当爷爷了,他不仅自己远赴边疆,还动员年轻人去外面闯一闯。8年来,他俩每年有8个月时间在新疆轮台沙漠深处,守护着TK535稠油井站,将这个春风难度的井站管理得服服帖帖,演绎了数年如一日爱岗敬业的不老情。     

重复开采地表变形规律的分析与研究

根据山东老矿区某井田开采情况，通过对矿井地表观测资料和巡查记录的整理与分析，求取出了不同区域开采地表移动变形参数，对重复开采后断层、褶曲影响规律进行了对比分析，完善了井田变形规律，不仅丰富了矿井矿岩移成果，又为今后工作面开采提供了宝贵的经验。     

中国石化西北油田分公司“创新创效”为开发解难题

2011年4月17日,新疆轮台中国石化西北油田分公司举行2010年度"青工创新创效"成果表彰发布会暨2011年"青工创新创效"活动启动仪式。活动中对"油管头和采油(气)树现场试压工具"、"机抽井口高压变换器的研制与应用"、"可试压变径法兰成果"等6项获奖项目与项目创新人进行了表彰与奖励,并对塔河采油一厂、雅克拉采气厂、工程技术研究院等14家二级单     

战略性人力资源管理评价模型研究

基于匹配与柔性、执行性和有效性维度,本文对战略性人力资源管理进行评价,分析三个维度的相关性,进而提出评价的概念模型,并汇总指标体系;通过问卷调查的方式收集数据,运用统计分析方法对指标体系和三维度相关性进行验证,指出人力资源管理评估能促进企业战略目标的实现,并提出战略性人力资源管理评价模型和通过该评价模型有效调整和控制人力资源管理的措施建议。     

经济型酒店经营的五把利刃

经济型酒店（economy hotel或budget hotel）是指将客户锁定在中小企业商务人士、休闲及自助游客人。房价适中的中小规模酒店。这类型的酒店是按照普通商务旅行、度假旅游选择饭店的核心评价要素．重新设计建造的新的酒店。[编按]     

连锁经营--国有商业银行管理的一种借鉴模式

连锁经营作为一种成功的现代商业经营模式，目前被国内外众多行业所采用。我国四大国有商业银行股份制改造已成大势所趋，这就要求银行应具备畅通的管理渠道和良好的经营效率。而连锁经营的管理模式很适应于目前网点众多且经营分散的国有商业银行的借鉴。因此，应利用这一先进的管理方式来加快银行内部体制改革，增强银行竞争实力。