谁总能洞若初见

在江湖上行走,想各种各样的事,看形形色色的人,琢磨一些道理,做一些生意,有不少临时的观感。——有时候看到一样东西,触景生情或者生灵,即兴设计往往会有卓然不凡的思路,这也是闭门造车者很难理解的。而且那     

欢迎女权的崛起

当现代生产与专业技术发展的时候,带来了一系列的社会变革,而最重要的变革之一是随着战场冷兵器与职业中的体力优势时代的变化,性别关系中社会权力分配与协调模式发生了某些逐渐、微妙但又是可感知的转变。     

元老易成"反革命"

很多我熟悉的管理同事很快就赶不上发展的需要,很多我认识的学者很快就难以为新出现的事物提供适当的分析,很简单,因为他们成了不在状况的奥特曼(OUTMAN 落伍者).组织的发展有周期,每个周期里面都有过客、积极投入者与消极跟随者.     

营销高管的新能力架构

实际上,在过去的五六年中,营销理论的发展停滞了,营销新神话稀少了,营销作为显学的时代也过去了。大多数企业已经完成了营销流程的规范化,另一些需要规范化的成长型企业也可以很容易地通过挖一些有经验的营销人才来帮助自己,而专做营销     

移动营销的四大变革

在体验与整合的时代，消费者更加聚焦终端服务，并由此引发移动营销的四大变革。
　　其一，关联信息的充分性导致用户需求的有形化程度大大提高，这意味着用户对于产品设计的高影响时代到来。     

缺少亲和力的老板难走远

一位人力资源的同事用她自己的工作感受告诉我说，其实亲和力非常重要，因为在同样的事情上，亲和的领导更能让他的团队成员一起认真工作，并富有成效。     

营销有些新苗头

我本是营销江湖中人,最近又在研究营销江湖里面的新名堂。年底了,不少营销年会、营销盛典相继举行。近日,我又主持了《成功营销》杂志社的年会,听了不少朋友的报告,得到不少有意思