人力资源的会计意义

一、人力资源是无形资产 人力资源作为无形资产,是因为它具备了无形资产的本质特征。①不具备实物形态。人力资源是无形的,其核心内容是人的知识、素质和技能,它们是以人为载体来存在的。②具有超额盈利能力。知识经济时代,人力资源的优劣是决定企业能否发展的决定性因素,拥有优秀的人力资源,不仅可以使企业在市场竞争中占得先机,而且还能够给企业创造巨大的财富,获得超额的     

西方商业银行中间业务的发展经验及其对我国的借鉴

<正>一、中间业务的含义商业银行中间业务是指不构成商业银行表内资产、表内负债,形成银行非利息收入的业务。中国人民银行于2002年4月颁布了《关于落实〈商业银行中间业务管理暂行规定〉有关问题的通知》(银发[2002]89号),将我国     

包头:促进稀土产业发展的财政政策

稀土在战略性新兴产业中有着广泛应用并成为其发展的重要支撑。内蒙古自治区包头市作为稀土资源储量全国最大的城市,其稀土产业在获得发展的同时也面临一些问题。笔者认为,应加强完善相关财政政策,进一步促进稀土产业的持续健康发展,将包头的稀土资源优势转化为经济优势。稀土产业发展存在的问题包头市拥有丰富的稀土资源。截至2013年,包头市共有稀土企业95家,稀土行业总产值152.4亿元,占全国20%。尽管在稀土新材料基地建设上具备了一定的基础与条件,但是仍然面临着一些     

浅析高职院校师资图书馆建设

数字图书馆建设出现了前所未有的发展机遇和发展空间，在这种情况下，高职院校要抓住机遇，迎接挑战，加强硬件设备建设、软件系统建设、数据库资源建设和馆员素质建设，使数字图书馆建设迈向新的台阶。     

浅谈知识管理创新下的高校图书馆的工作

高校图书馆是大学的重要组成部分,是大学改革发展与建设的三大支柱之一,担负着为教学、科研服务的重要任务.图书馆是人类的知识宝库,随着网络的快速发展和知识经济的到来,知识的收集、获取、利用和创新将成为贯穿于图书馆各项业务工作的主线.如何运用好知识管理,并进一步创新图书馆管理工作,已成为关系图书馆事业可持续发展的重要环节.     

行政单位固定资产管理存在的问题及对策

一、行政单位固定资产管理存在的问题 为了加强行政事业单位国有资产的管理,2006年财政部公布了两个部令：《行政单位国有资产管理暂行办法》和《事业单位国有资产管理暂行办法》,明确规定了我国行政事业单位国有资产的管理体制。     

会计信息失真及对策分析

文章阐述了会计信息的作用及其重要性,分析了会计信息失真的危害和会计信息失真的表现,指出了会计信息失真的原因,提出了解决会计信息失真的对策。     

浅谈现代中小企业会计管理模式

本文首先阐述了现代中小企业发展呈现了诸多变化和特征,这就给现代企业会计管理模式提出了新的要求,然后分析了影响中小企业会计核算的诸多因素,从而引出建立中小企业会计核算体系的要求,最后提出了构建现代中小企业会计管理模式的一些建议。     

国际贸易实务课程混合式教学模式改革探析

随着社会的不断变革和进步,“互联网+”的不断延伸,运用现代信息技术改进教学方式并推进网络空间学习,促进了国内各大高校混合式教学模式的推广。通过对目前高校国际贸易实务课程混合式教学方式和教学效果进行评价,探索混合式教学在转变教师教学方法,拓展学生自主学习空间以及促进师生教学互动等方面的重要作用,提出了强化混合式课程平台建设,提高教师混合式教学能力以及完善科学的混合式教学评价体系的重要路径。     

绿色管理经济初探--一种新的污染成本模型

当今社会,工业迅速发展,一方面推动了经济的发展,创造出丰富的物质财富,另一方面也使人类的生存环境日益恶化。保护环境,实行经济可持续发展是世界各国的共识。由此,绿色管理经济孕育而生。本文针对绿色管理经济中污染成本的计量提出几点建议,希望有一定的借鉴意义。