基于Shapley值的输电网固定成本分配对用户的经济激励

探讨了电力市场环境下基于合作博弈的Shapley值分摊输电网固定成本方法对用户的经济激励性.合作博弈在输电网固定成本分配中的应用给出反映用户负荷差异的经济信号,激励用户合理选择获得电能的方式.在合作博弈论的多种解的概念中Shapley值以其唯一性确定了每个用户对电网的潮流贡献,由此激励用户对供电方做出经济合理的选择.用5节点的算例验证了基于Shapley值的固定成本分配对用户的经济激励的有效性.     

乡村人才队伍建设思考

乡村振兴战略是新时代我国农业农村工作的重要指导方略,乡村人才是实施乡村振兴战略最具有活力的因素。加快推动高质量乡村人才队伍建设,既有助于提升劳动人民的素质,也有助于高效利用乡村自然资源,更有助于促进农业增效、农民增收。但受多种因素的影响,当前我国乡村人才队伍建设还存在着诸多问题。因此,需从当前制约我国乡村人才队伍建设的主要困境入手,积极推进乡村人才队伍的建设,为扎实推进乡村振兴战略落实落地与加快推进农业农村高质量发展提供有力的人才支撑。     

试论“双紧”政策下我区应采取的对策

为了抑制通货膨胀的恶性发展，党中央．国务院决定实行财政、信贷双紧政策。这样做固然对抑制通货膨胀犹如釜底抽薪，但实行无差别总量紧缩的结果，其代价也将是相当巨大的。本试图对实施双紧政策下，我区在经济工作中所应采取的对策作一探讨。     

企业现金流量和净收益指标的比较与利用

企业赢利的目标一般集中表现为企业净收益类指标。因而，现金流量在企业中的地位很容易被忽视。所以笔者就现金流量和净收益指标在计算基础、时间价值、应用范围等多方面进行了比较，重点介绍了现金流量在财务管理中的应用，其主要目的就是突出现金流量在企业管理中的重要...     

基于区块链技术的农产品供应链模式探究

信息技术和物流的快速发展为农产品销售渠道增加和销售范围扩大提供了便捷条件,促进了农产品供应链模式的形成,但是由于各方面因素的影响,导致传统农产品供应链模式存在信任不足、信息不对称、农产品安全难以保证等多方面的问题,导致农产品供应链出现了诸多弊端,增加了农产品供应链运行的风险性.区块链技术在农产品供应链模式中的应用,可以...     

河北省海外高层次人才引进方案设计

河北省人才结构存在着不合理,高层次人才严重匮乏的现状.为了加快河北省的产业结构调整和经济转型,迫切需要引进海外高层次人才.海外高层次人才的引进顺应当前出国学习人数日益增长且回国服务意愿强烈的趋势,是促进河北省健康发展的有效方式.本文从评价机制、政策引导和本土化三方面给出人才引进方案的具体建议.     

青岛经济发展新常态:经济总量提质上台阶

2014年以来,青岛经济增速告别两位数增长,进入中高速增长阶段。"十二五"时期的发展离预期目标仍有距离,与先进城市差距也较大,但寻标对标深圳,青岛未来发展仍具有优势与条件,发展空间还很大,青岛的新常态应是经济总量提质上台阶。     

新冠肺炎对云南国际科技合作的影响及应对

新冠肺炎疫情对云南国际科技合作短期内产生严重影响,对合作格局产生较大影响.云南科技来源地将从欧美两极向欧日以多极转变,科技输出地以东南亚和南亚地区为主,其中东南亚地区是基本盘,南亚地区重要性将逐渐增强.后疫情时代,需要通过开展医药卫生合作、稳住滇美合作、加强滇欧合作、推进滇日全方位合作、密切滇韩合作、强化滇以合作、推动...