我国企业内部控制存在的问题及应对措施研究

一、企业内部控制中存在的问题我国企业在整体上仍存在不少的问题,这主要表现在以下几方面:1.控制环境方面①内部控制意识薄弱。我国仍有相当部分的企业未制订成文的内控制度,这一事实反映出这部分企业尚未认识到内控对于企业经营的重大意义。②组织机构设置不合理。有些国营企     

城市群高质量发展的理论逻辑与路径选择

现代化后发赶超要求以城市群作为主体空间形态,实现效率增进、功能跃升、均衡发展和开放合作.城市群正日益成为托起中国现代化的巨擘,目前我国19个城市群之间规模结构差异较大,以东部城市群发展质量最高.城市群发展失衡的原因在于,城市群城镇体系不合理、公共服务一体化存在障碍、区域一体化发展体制机制有待健全、城际间综合交通网络体系亟待完善.适应现代化发展要求,我国需要在城市群加快推动形成快速便捷的综合交通体系与一体化发展体制机制,以都市圈为载体优化城市群空间格局与推动城市群协同发展,加快构建包容共享的公共服务体系,提升城市群的开放发展水平,引领中国现代化发展.     

促进节能减排的非线性四轮驱动分析——以浙江省为例

文章通过对浙江省能源资源、经济社会发展等方面统计数据的系统分析,提出了依靠能源结构、产业结构的双重优化、调整,节能减排技术、管理水平的运用、提升,以提高全社会的能源利用效率、减少污染物排放,进而实现浙江经济-能源-环境协调发展的思路,从而促使“线性的、数量驱动”的经济社会节能减排向“非线性的、全方位质量驱动”的方向发展。     

江苏沿海地区协调发展的战略思考

本项研究选取江苏沿海经济欠发达地区为研究对象,分析了江苏沿海地区协调发展的意义,阐述了沿海地区协调发展的内力驱动,提出了作者对江苏沿海地区协调发展的战略思考。     

Efficiency change and growth in productivity: the Asian growth experience

This paper focuses on identifying the sources of productivity growth in ten Asian economies including China, Japan, the NIEs and the ASEAN-4. We calculate productivity growth and its components using distance-function-based Malmquist productivity indexes following Färe, Grosskopf, Norris, and Zhang (1994a). Hong Kong and Singapore are found to have the capabilities to shift the grand frontier of the APEC economies. But the productivity divergence might have occurred since the 70’s. The FDI contributes to the Asian growth either through catching-up or through technological innovations when a sufficient learning capacity is available in the host economy.     

Time-Varying Response of Monetary Policy to Macroeconomic Conditions

We reject the hypothesis that the Federal Reserve's response to the macroeconomy over the period of 1953-1994 can be accurately represented with a fixed-parameter discrete choice model. Thus, we model the Fed's time-varying response with a nonlinear Kalman filter. The estimated time paths of the reaction function coefficients suggest that the Fed has responded countercyclically to movements in the price level except for the middle 1970s when it accommodated inflation. The Fed has generally responded countercyclically to unemployment and output during recessions. However, it has not maintained a countercyclical policy during nonrecessionary times until the 1980s.     

明代地方官府赋役核算体系的早期发展

明洪武到弘治年间,州县官府的赋役管理从基本不依赖核算向需要且能够进行核算的状态转变。洪武、永乐时期,在官府体系内部,只有田赋被部分地纳入核算管理,其他赋役征发则完全或绝大部分无法计量,也没有计划性。宣德以降,地方官员吸收民间粮里阶层分担赋役负担的经验,在此基础上进行旨在“均平”的改革,以确保赋役的可持续征发。在探索均平之道的过程中,不同地方官员多采取量化赋役负担、预定征收计划、将派征对象标准化并进行摊派核算的方式。其中,田赋额等开始扮演摊派对象的角色。这开启了州县层面赋役征收核算体系的发展之路,也导致府、州、县与户、工等部及布政使司之间产生了赋役核算信息不对称,出现了二重会计结构。     

企业差异化优势的构建组合及应用

本文以迈克尔·波特的差异化战略理论为基础,沿着市场景框和整体产品两个维度,探讨了差异化优势构建的组合,提出了应用差异化优势组合需要把握差异化“度”和持续性。     

农业社会化服务体系的主要模式、特点和启示

农业社会化服务体系主要有市场导向型的美国模式、合作导向型的德国模式、农协导向型的日本模式和政府导向型的巴西模式等四种模式。农业社会化服务在推动农业发展的同时,呈现出新的发展趋势：更加重视农户的主动参与、服务民营化、服务手段日益现代化、服务范围不断拓展和更加注重个性化服务。文章认为,农业社会化服务体系在现代农业中已经不可或缺,服务主体多元化且形成竞争机制,服务内容全面化且质量高,制度保障完善。     

美国理性增长发展演变及启示

城市蔓延发展日益引起美国的高度关注,美国各层政府提出了理性增长战略来应对城市病,遏制城市蔓延发展。理性增长理论经过三波发展演变过程,内容与时俱进,日趋完善。借鉴美国理性增长运动的理念和经验,对于中国的经济、环境和社会的永续发展意义重大。