城市快速发展地域城乡用地结构和布局分析——以葫芦岛龙港区为例

随着城市化进程的加快,城市发展迅速,导致城市内部结构不合理。以葫芦岛龙港区为研究对象,在大量事实数据基础上,分析了用地结构和布局现状,总结龙港区城乡用地存在的问题。     

机构投资者、内幕交易与投资者保护——来自中国上市公司资产注入的证据

机构投资者在资本市场中承担何种的角色一直是被广泛关注的问题。本文用分笔高频交易数据库中分离出机构投资者交易记录的方法,对机构投资者参与内幕交易和管理层激励对其影响的情况进行了实证检验,给出了机构投资者参与内幕交易的直接证据,探讨了我国特殊管理层激励状况对其与机构投资者合谋内幕交易的影响,并计算了投资者因为机构投资者内幕交易而受到的重大损害,指出证券监管部门必须对机构投资者进行强有力的监管。     

探讨大众文化与城市文化的发展途径

市场经济实践带来了文化的多元化发展。大众文化是指现代化时期所产生的大众群体的文化伴生物。要正视大众文化发展的历史必然性,并进行规范、引导、提升、优化,发展社会主义先进文化,建设社会主义精神文明与和谐社会,促进城市文化建设的发展。     

信息通信技术对服务业“成本病”的影响研究——基于OECD国家生产率的增长核算分析

本文采用增长核算方法对1980-2003年部分OECD国家的服务业和制造业劳动生产率增长进行了贡献率分析。研究结果表明,信息通信技术(ICT)资本加深对服务业劳动生产率增长的贡献率远高于对制造业的贡献率,服务业劳动生产率增长落后于制造业的主要根源在于全要素生产率。ICT不能完全根治"成本病",但可以在一定程度上缓解服务业"成本病"。     

MgB2超导薄膜半开环结构微带滤波器设计

采用MgB2超导薄膜材料设计了一个L频段的滤波器 。该滤波器采用半开环结构微带谐振腔,产生准椭圆函数响应。滤波器带宽为61MHz, 中心频率为1.75 GHz,带内波纹小于0.1dB,回波损耗大于18dB。针对微带滤 波器设计过程 中出现的中心频率偏移、回波损耗过大等问题提出了解决方法。     

企业ESG表现对绿色创新的影响研究

“双碳”目标下,绿色创新是企业低碳转型和可持续发展的重要驱动力。本文选取2011-2019年中国A股上市公司作为研究样本,实证分析了企业ESG表现对绿色创新的影响机制,并进一步分析了数字化转型、市场竞争强度以及制度环境的调节作用。研究结果表明：(1)企业ESG表现可以促进绿色创新。(2)数字化转型、市场竞争强度以及制度环境在ESG表现和绿色创新关系中起到正向调节作用。进一步机制分析发现,企业声誉和权益融资成本在企业ESG表现与绿色创新关系中发挥中介效应;异质性分析发现,企业ESG表现对绿色创新的影响,在国有企业、位于我国东部地区的企业以及规模较大的企业中表现更为显著。本文研究丰富了企业ESG相关研究,对企业绿色创新管理和可持续发展提供参考借鉴。     

国际石油公司一体化发展现状及趋势分析

埃克森美孚、壳牌、BP、道达尔、雪佛龙五大国际石油公司均采用上下游产业一体化发展模式,业务、产品和服务多元化,产业链各环节协同发展,提升整体竞争力,并适时对产业链进行优化调整,主动适应能源行业发展趋势和竞争环境变化。近年来,五大公司受益于产业一体化发展,较为平稳地应对了低油价冲击,并且通过降低成本、资产优化等措施,提升了产业经营能力和质量,盈利能力对油价的依赖程度明显下降。炼油、化工等中下游业务在低油价时期表现较为稳健,受到一体化公司的重视,主要国际石油公司油气产业链进一步完善,产业发展更趋于均衡。     

郑州市农用地畜禽粪便负荷及环境风险评价

从郑州市农用地畜禽养殖业的现状分析入手,根据作物所需畜禽尿粪肥的最大值,估计郑州市的畜禽污染物产生量和农用地畜禽粪便负荷量,对郑州市畜禽养殖进行潜在的环境风险评价,结果显示:郑州市农用地畜禽粪便污染已对环境产生风险,应引起高度重视,防止污染。     

我国文化创意产业效率分析——基于68家上市公司的实证研究

根据国家统计局2012年《文化及相关产业分类》,将深沪交易所68家文化创意上市公司分为四大类别,利用2001-2013年不平衡面板数据,运用随机前沿分析对企业投入产出效率进行评价。结果认为:(1)我国文化创意上市公司整体技术效率偏低;(2)文化创意企业产出主要依赖于劳动力投入,其次是市场推广与研发投入,而对固定资产投入的敏感度不高;(3)四大类别企业效率由高到低排名分别为创意设计服务、文化出版传媒、文化创意生产、文化休闲娱乐;(4)针对这一现象,政府在制定产业政策时,不能盲目扩大产业规模,应更加注重现有企业自身的结构调整与改革,提高投入产出效率,并根据各类别企业的特点,有针对性的提出有效的政策建议。     

股权激励、管理者过度自信与权益资本成本

基于行为金融的视角,从管理者过度自信角度解释了我国股权激励计划实施效果不佳的困惑。实证结果表明,我国实施股权激励计划会在高管过度自信的条件下对上市公司权益资本成本产生影响：股权激励计划的实施提高了上市公司高管过度自信水平;股权激励与高管过度自信的相互作用使得上市公司权益资本成本显著升高。这意味着从管理者过度自信的角度考察股权激励对企业权益资本成本造成的影响,可能会更好地解释股权激励的价值效应。