企业信用机制管理的思考

文章介绍了日本在企业信用机制方面的经验 ,阐述了我国应采取的一系列配套措施 ,以及经济信息在企业信用管理中面临的问题和起到的作用。     

论资产计量的稳健观念

在商品经济社会里,投资和经营一家企业,最惧怕两种情况发生:一是收不抵支、一是资不抵债。前者,耗费的资金大于收回的资金,企业不仅无利可图,而且造成生产萎缩。后者,全部负债大于全部资产,企业面临破产清算的境地。这两种情况的发生表明企业的经营状况和财务状况到了极度恶化的程度。投资者和经营者总是千方百计地避免它们。然而,一家企业实际的财务和经营状况往往和会计报表上所反映的状况不尽一致。而人们了解企业的财务和经营状况,一般是通过阅读企业会计报表的办法,尤其是企业外界人士。会计报表反映企业财务和经营状况,要受到会计人员对企业资产计量所持观念的影响。而对资产的计量,又决定或影响着对费用,从而对损益的计量。     

企业员工工作满意度影响因素的调查分析及对策研究

<正>工作满意度是指员工对自己工作的满意程度,是反映员工工作生活质量和企业人性化管理水平的重要指标,影响着员工的忠诚和奉献精神,也对企业人力资源的激励和保留有着重要的影响。     

从物资设备管理视角看企业跨专业融合

<正>近年来，数字经济作为引领经济高质量发展的新引擎作用更加凸显。同时以5G、云计算、大数据、人工智能为代表的新一代信息通信技术不断迭代更新，改进企业管理逻辑，促进生产要素数字化重组，数字经济新模式、新业态不断涌现，为企业发展注入新活力，也为企业多专业跨界融合奠定技术基础。     

人工智能模型的局限性探讨——以金融行业为例

金融科技的应用旨在利用先进的科技手段,推动金融服务的创新与变革,从而使得金融服务能够更加便捷、普惠、高效且安全.金融科技的发展历程与信息技术息息相关:19世纪,电报和电话的发明加速了金融信息的传递速度,使得金融市场能更快地响应各种信息;到了20世纪,计算机的发展为金融科技提供了强有力的技术支持,将金融科技推向新的时代(X L ZHENG,M Y ZHU,Q B LI.et al.,2019);进入21世纪,随着互联网及大数据、云计算、人工智能等技术的出现,金融与科技的深度融合正推动着全球经济向智能化转型.