服务企业管理者与员工品牌互动行为及差异研究

本文通过广州地区服务企业管理者与员工调查问卷的实证研究,揭示了管理者与员工品牌互动行为的主要构成因子为流程协同、品牌参与度、组织学习和监督激励,并对管理者和员工在各因子上的差异进行分析,最后针对差异现状提出相应的改进对策。     

建立符合市场经济规则的征地补偿安置新制度

随着经济社会的发展和城市化进程的加快，土地被征用的农民越来越多土地被征用的越多，引发的一系列土地补偿，安置、就业等问题就逾亦严重，农民权益受损根本上制约了城市化的进程一而补偿标准太低及混乱则是农民权益受损的主要原因．本文拟从此入手揭示出补偿标准偏低的根源及探讨一些相应的解决对策。     

人生路上永远向善向上向前

四川省成都市青白江区国家税务局政策法规科副科长陈梅被评为全国＂孝老爱亲好人＂绝非偶然。多年来,陈梅以一个母亲善良挚爱的人文情怀,传递着遵守道德的向善力量;以一个军嫂乐观豁达的阳光心态,绽放着绚丽多姿的生命光彩;以一个税务人员执着追求的进取精神,抒写着崇尚实干的事业情怀。她的事迹如一缕阳光,温暖感动着每一个人。     

中小企业知识产权担保融资风险配置研究

合理配置风险是解决中小企业知识产权担保融资困境的有效途径。目前,各地政府对企业补贴采取的风险再配置政策并未改变银行的贷款偏好,而将对企业补贴改为对银行补贴的风险配置政策同样令人担忧。经济学原理表明,利益主体的行为取决于其对效益与成本的衡量,风险配置政策应首先基于对该原理的考量。依据不完全契约理论,有些行动和相应的经济后果必须通过事后再谈判解决。因此,风险配置政策要从根本上保障对银行的事后风险补偿,就必须依据对各契约主体的利益考量进行相应的风险配置。     

浅析绩效考核制度

作为一种无形资产,员工在企业单位中起着举足轻重的作用。企业单位通过有效的、规范的绩效考核系统,对员工绩效做出正确评价和激励,从而实现员工的不断自我提高与企业单位发展目标的统一。提出进一步改进和完善绩效工资改革的对策,以期设置更为合理、适用的员工绩效考核体系。     

站在高校视角审视国家重点研发计划

十八大以来,国家科技体制发生重大改革,原有中央财政科技计划被梳理为五大计划,国家重点研发计划是改革的重点,高校科研发展面临新的机遇和挑战。本文通过研究重点研发计划相关政策,分析首批立项情况,揭示高校参与国家科技计划的优势与不足,为高校下一步开展工作提供参考。     

虚假会计信息法律责任比例承担及责任认定主体资格研究

对虚假会计信息，理论及实务界曾一度要求注册会计师为虚假会计信息承担无限连带责任，但这种日趋严格的责任承担趋势却又会危及到该职业的生存。法经济理论分析表明，相关责任人应当按比例承担法律责任，这也是未来国际发展趋势。事实表明，注册会计师事务所与法院本身固有的局限，难以使之真正成为虚假会计信息认定及法律责任边界界定的适格主体，而司法鉴定中心则堪当此任。     

城区税源管理的主要问题及对策

税源是税收的基础，税源的规模和增长速度直接影响税收收入的规模和增长速度。加强税源管理，强化税源监控，有益于税务机关掌握应税收入的规模和分布情况，正确预测税收收入。本通过对四川省税收征管情况的调查，以税源集中的城区为研究对象，对城区税源管理存在的主要问题及原因进行了深入分析，并有针对性地提出了强化管理的相关对策。     

构建地方税体系

税收作为宏观调控的重要杠杆，应在其中发挥积极作用。要强化税收的调控作用，构建地方税体系就显得格外重要。一、重塑地方政府职能离不开地方税体系的构建 公共财政理论认为，公共产品具有层次性，按受益范围大小，可分为全国性公共产品和地方性公共产品。在提供地方公共产品中，地方政府较接近当地人民，对地方性公共产品的了解甚于中央，因而，地方性公共产品应由地方政府提供。为此，要求一级政权，一级财政。中央政府应赋予地方相对独立的税权。在现行分税制的财政体制下，虽有16个涉及地方的税种，但分税不彻底，地方税概念不明确。…     

综合保税区打造"工业立市、产业强市"新标杆

坚定不移走"工业立市、产业强市"之路,务必全力构筑重大平台载体.作为汕头三大国家级平台,汕头高新区、综保区、华侨试验区,承担着汕头改革发展和开放创新的重要任务,报告指出要以国家高新区、综合保税区、华侨试验区和大型产业集聚区为依托,着力构建支撑产业高质量发展的新动能.