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业务管理费分配问题是非常敏感而棘手的问题。在业务管理费实行指标管理的情况下,费用分配实质上是费用使用的源头。费用分配超过客观实际需求,则必然出现费用浪费,反之,则影响业务的正常运行。所以,研究科学合理的费用分配办法势在必行。 相似文献
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彼得原理。彼得原理是美国学者劳伦斯·彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后得出的一个结论:在各种组织中,由于习惯于对在某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于晋升到其不称职的地位。彼得原理有时也被称为“向上爬”原理。这种现象在现实生活中无处不在:一名称职的教授被提升为大学校长后无法胜任:一个优秀的运动员被提升为主管体育的官员,而无所作为。 相似文献
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一、维护大中型企业合法权益 在社会主义商品经济中,大中型企业首先是一个独立的商品生产者,需要有与之相适应的必要的权益使其能够顺畅地组织商品生产。不能设想,一个被缚住手脚的人能够自由行走;同样,也不能设想,一个缺乏必要自主权的大中型企业能够有效地组织商品生产。 相似文献