企业绩效评价信息失真博弈分析

员工绩效信息的收集是绩效管理活动的基础。绩效信息失真会动摇绩效管理的信度和效度,误导整个企业的绩效管理工作,给企业自身带来巨大的负面影响。通过对员工歪曲信息行为的博弈分析和对处罚悖论的研究得出以下结论:企业要解决绩效评价信息失真问题,不仅要加大对员工歪曲信息行为的处罚,降低检查成本,而且更重要的是要通过充分发挥企业中非正规制约的作用,完善企业内部道德约束体系建设等措施来减少员工的机会主义行为。     

旅游管理专业应用型人才培养模式研究

近几十年中国经济的快速发展，不仅为旅游人才提供了巨大的市场，也为其培养模式提出了新的要求。如何帮助毕业生在机遇与挑战同时存在的劳动力市场竞争中占据有利地位，实现毕业生个人就业与社会需求的“无缝”结合，培养能够应对WTO、适应经济全球化社会需求和旅游业发展的应用型旅游管理类人才，实现个人成长与社会发展的和谐统一是我们面临的课题。     

浅析我国商会的性质

随着市场经济的发展,商会作为非政府组织的重要形式,其地位和作用日渐突出。在市场经济渐趋成熟的情况下商会在现代生活中已经成为一股不可低估的力量。而目前我国尚未有一步法律对商会加以规定,从而影响到商事活动和市场经济的发展。因此,商会在市场经济中其法律地位如何,以及其发挥何种职能等是本文要讨论的问题。     

怎样让员工快乐起来

对企业而言,忠诚的员工无疑是最珍贵的财富.可以说,让员工忠心耿耿地为企业效力是每位管理者必须解决的问题,而"让员工快乐地工作"则是成功管理一个企业的关键所在.员工不快乐的企业,多数企业都会止步不前甚至倒退,而环境宽松的企业常常蓬勃发展.员工快乐指数是与企业发展成正比的.换而言之,员工快乐指数越高,企业就越有活力.     

高校会计委派制后的会计信息失真及风险规避

我国高校财务风险的形成有其外部环境也有其内部成因，本文仅就高校委派会计在核算点的财务风险规避问题进行探讨。     

上海郊区新农村建设的对策—以奉贤区四团镇十村村为例

1引言 党的十六届五中全会对新农村建设提出了“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的20字方针，做出了加快社会主义新农村建设的重大决定。针对党中央的决定，中共上海市委八届九次全会提出了上海社会主义新郊区新农村建设的“规划布局合理，经济实力增强，人居环境良好，人文素质提高，     

重防腐技术在长输管道站场工程中的应用

本文介绍了重防腐技术在长输管道站场工程中的应用、新型重防腐材料及重防腐技术的发展方向。     

促进山东省城市化与产业结构协调发展

总结了城市化进程与产业结构优化的密切相关关系以及山东省城市化发展特点与产业结构变动的特点。运用城市化与三次产业的互动关系，对城市化水平和三次产业的就业比重进行了相关分析。在此基础了提出了城市化发展与产业结构调整的策略：①大力发展第三产业；②加快工业产业结构优化；③构建合理的城镇体系，促进非农产业的发展。     

关于少儿乒乓球运动员心理训练的研究

乒乓球是我国的传统体育项目,这种运动对运动员的心理素质要求较高,特别是在早期少儿训练阶段。教练员重视运动员的心理训练可激发他们的积极性,培养他们的兴趣,这对他们在将来能否取得好成绩,能否充分发挥出他们的运动潜力都起着重要的作用。另外还减少了人才的浪费,对我国的乒乓球发展起着重要的推动作用。     

个税起征点上调后工资、薪金所得税务筹划研究

讨论年工资、薪金所得税负，首先要考虑所适用的税率，因此应从年工资、薪金应税所得的整体税率变动区间来划分年工资、薪金应税所得的金额变动区间。由于全年月薪是12个最高税率相等月薪的总和，所以将全年奖以应税所得除以12确定适用税率，可以得出年工资、薪金应税所得区间，如表1所示：