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据有关调查统计,国有企业在册职工中平均有1/3的人数富余,还有1/5的人员从事着与企业生产无直接关系的社会工作。因此,人员包袱已成为国有企业走向市场急需解决的重大课题,而作好富余人员分流工作已成为很多国有大中型企业必须努力作好的一篇大文章。 相似文献