浅析我国中小航运企业人力资源管理

在知识经济条件下,现代人力资源管理是企业健康发展的保障,并对中小航运企业的发展具有举足轻重的作用。据相关统计资料表明,TOKYOMOU体系内被滞留船舶70%以上属于小规模航运企业;在发生海难或环境污染事故的船舶中,小企业的船舶占有相当高的比例,其中很大一部分原因是船员管理水平低下。     

美日中人力资源管理模式分析

本文描述了美日中三国人力资源管理模式各自的特点,并分析了美日中人力资源管理模式的优缺点,以期对我国企业人力资源管理模式有所启示。     

浅谈物业管理从业人员的情绪管理

对物业管理从业人员来说,由于受到社会、行业环境、企业内部环境、员工关系等因素的影响,容易导致工作压力过大,造成个人情绪低落、紊乱、甚至失控。对于企业,要改善此种状况、提高员工的工作效率,可以从调节员工的情绪入手通过组织员工培训、开设员工发泄室、建立沟通渠道等措施进行员工的情绪管理。对员工个人来讲,也要积极通过各种方式调节自己的情绪,使自己处于最佳工作状态。     

企业文化建设的三个要素

企业文化的实质是指企业的价值观。企业文化作为上层建筑，是一种无形的管理方式，同时，它又以观念的形式，从非计划、非理性的因素出发来调控企业或员工行为，使企业成员为实现企业目标自觉地组成团结互助的整体。企业文化具有客观性、发展性、整体性、开放性、传承性、阶段性等特点。     

芦荟制品质量管理办法探讨

自80年代以来,芦荟制品因其在医药、保健、美容、食品等方面具有神奇的功能而掀起了持久的芦荟热.但是,这也使掺杂使假泛滥,使芦荟在人们心目中的形象受到损害.由此可见,如何对芦荟制品质量进行监控已成为迫在眉睫的问题.因此,对芦荟制品质量管理办法的制定具有重要的理论和实际意义.     

邓小平对毛泽东国情思想的继承和发展

本文论述了毛泽东国情思想的产生、形成以及邓小平对毛泽东国情思想的继承和发展,探讨了毛泽东、邓小平国情思想的内容及其之间的演进发展关系     

基于地域性设计思想的西北农村家电需求模式调查研究

设计调查是随着企业产品市场开发的不断深入而发展起来的一种新型调查模式和新产品开发方法,而地域性设计调查又是该领域崭新的研究领域.本文提出了地域性设计的四大因素,并将四大因素作为构建地域性设计调查系统的基础框架,在调查实践中通过海尔集团针对西北农村"家电下乡"项目的实施,探讨了西北地域性农村家电需求研究的方法,以及根据调查结论进行的商品企划的基本思路.该研究方法对地域性设计的基本方法,及其研究的社会意义等给出了全新研究思路.     

初中生物教学对学生自主学习的培养

教会学生自主学习,倡导主动探究式学习和学生自主学习是新的生物课程标准中的重要理念,为了更好地贯彻落实新课标理念,全面提高学生的生物科学素养,根据初中学生的年龄和生物学科的特点,采用多样的教学方法,努力增强所教知识的趣味性,最大限度地调动学生学习积极性和主动性,让他们学会自主学习,在自主探究中形成知识体系,有助于学生牢固掌握知识,从而达到教会学生自主学习的目的。     

外商投资与旅行社集群根植性关系研究

随着中国加入WTO时承诺外资旅行社进入中国市场最后时限的突破,外资旅行社通过嵌入管理方式和资本等因素,促使一个地区旅行社业在市场制度未发生根本改变之前实现集群生产,从而达到较理想的经济规模和产业效率.但是,任何一个地区旅行社业的最终发展有赖于制度的变化与本地旅行社的发展,这不仅因为当地旅行社业的发展是企业集群存在和持久发展的内因,而且根植于本地人文网络之上的企业集群是吸引外资扎根此处最重要的原因.     

土地利用总体规划实施、修编的调查与思考

2004年我们对南京市江浦区、江宁区及长沙市宁乡县、浏阳市1997—2010年土地利用总体规划编制与实施情况进行了调查，并分别与南京农业人学、湖南省国土资源规划院、湖南师范大学的有关专家、教授座谈，现将有关情况与意见归纳如下。