践行“三个代表”重要思想的有益尝试——人行雅安中心支行实施“金融助推农村千家万户奔小康工程”

2002年，人行雅安中心支行党委践行“三个代表”重要思想，创造性地提出并实施了“金融助推雅安农村千家万户奔小康工程”。通过一年扎实有效的工作，为辖区农民致富奔小康做了一件实事，得到广大农民朋友的衷心拥护。成都分行《西南金融党建》以《忽如一夜春风来，千树万树梨花开》为题予以报道；《金融时报》以《穷则变变则通》为题作纪     

变革的中国与人道主义干预

人道主义干预是冷战后国际政治的一个突出现象。中国对这一问题的反应有一些变化。作者从中国外交理念、人道主义干预规范和国家利益三个维度来解析这种变化。冷战结束以来,这三个维度的因素都发生着深刻的变化,它们在特定时空下的交错互构塑造了中国的行为逻辑,由此导致中国对人道主义危机的反应迥然不同。具体而言,当危机涉及中国核心或重大利益时,中国将捍卫自身利益,反对强制干预。如果不涉及核心或重大利益,中国将采取灵活的应对政策:在人道主义干预规范认可度高的阶段,中国倾向于遵循国际规范行事;在干预规范认可度低的阶段,倾向于从自身外交理念出发设定立场。中国外交理念从韬光养晦、负责任大国到奋发有为的转变,对其在人道主义危机中的行为方式和介入力度产生了直接影响。     

中美私募基金监管体系的新趋势

金融监管成本理论表明实施监管过程中需要权衡成本与收益,以达到监管效率的最大化。从监管成本收益的角度看,金融危机之后中美两国部加快改进对私募基金的监管,但由于两国市场体制不同带来的监管成本和收益平衡路径也大不相同。美国式的路径意味着在高成本、低收益阶段,通过针对性的完善注册制度、信息披露制度来消除监管真空,     

黄金投资品种各有千秋

此次金融危机爆发后,主要经济体均维持宽松的货币政策环境以加速经济复苏,却无法根治经济顽疾。进入2011年以来,欧美债务危机、恶化的经济数据以及地缘政治事件轮番上演,令黄金避险功能发挥得淋漓尽致;新兴市场国家通胀难控,     

战略作业成本法——基于作业成本与战略成本管理的整合视角

本文通过作业成本法与战略成本管理的差异性和互补性的分析,对战略作业成本法的形成和决策框架进行探讨,旨在构建全新的战略作业成本管理模式.     

2007年巴基斯坦科技发展综述

2007年,是巴基斯坦不平静的一年.这一年巴基斯坦的经济及科技似乎并没有因此而停滞.经济持续发展,2006-2007年度其GDP增长7.0%,达到1448亿美元,人均达925美元.与此同时,科技也呈现出继续发展的态势,政府科技意识加强,公共研发经费继续大幅增加,研究开发取得进展,IT产业异军突起,科普工作也得到进一步加强.     

社区银行的“精气神”——珠海农商行探索社区银行建设的经验与启示

珠海农商行从培育团队的家园文化、社区活动模式多元创意、客户建设精益求精等举措入手,初步探索出一条特色化社区银行的转型路径为应对日趋激烈的金融竞争,广东珠海农商行于2013年7月启动社区银行建设。笔者近期先后在珠海农商行总行及其香洲支行、梅华支行、唐家支行等地就社区银行建设进行调研。总体来看,珠海农商行从培育家园文化、举办多彩社区活动、精细化营销客户等举措入手,初步探索出一条特色化社区银行的转型路径。     

回望四季度贵金属洼地

回望2011年,欧美债务危机的进一步深化,新兴经济体通胀的不断加深,1—8月,金价凌厉上行。并于8月底、9月初两度上冲1910美元／盎司高位。随着美国QE3落空,欧债问题演化出银行危机,我国通胀水平逐渐得以控制。贵金属的商品属性的回归令金、银价格出现一波大幅的回撤。黄金9月跌幅达11．09％,此轮跌势止步于9月下旬。10月开始震荡筑底。     

企业薪酬制度中绩效工资模块的设计研究

绩效工资是工资模块中最具激励性的模块,通过实施绩效薪酬,一些公司调动了员工的工作热情,提高了绩效。绩效工资以岗位测评结果为基础,根据绩效考核结果浮动发放,将岗位价值与部门、个人绩效表现结合起来,使工资保证了内部公平性。本文从企业薪酬制度中绩效工资模块设计的角度出发,概述了一般企业中绩效工资设计的流程和部门、个人绩效工资设计的办法。