国外森林可持续经营经济学研究综述

森林经营范式从木材持续收获经营转向森林可持续经营，并且森林可持续经营成为林业经济学的主要研究内容，这要求林业经济学拓展其研究领域，并召唤森林可持续经营经济学。主流经济学中涌现出各种新的理论形成了众多的经济学分支学科，它们在解决森林可持续经营的实践问题的同时，也为森林可持续经营经济学提供了理论来源。其中，生态经济学对森林可持续经济学的发展具有重要的理论贡献。森林可持续经营经济学对传统林业经济学理论模型的批判与修正也需要生态经济学的自然资本理论的发展。     

中国企业亟须创建以技术为主导的核心竞争力

核心竞争力对于获得并维持企业的竞争优势具有重要意义 ,这已经在理论界和实业界得到共识。但是在众多的文献中 ,关于核心竞争力的内涵依然是含糊而不明确 ,造成核心竞争力的理论在企业的战略管理实践中难以施行。本文从中国企业的实际出发 ,提出目前中国企业是以管理为平台展开竞争的 ,而以技术为平台的市场竞争环境必将到来。因此 ,中国企业必须创建以技术为主导的核心竞争力。     

森林抚育补贴政策的收入效应分析——基于东北、内蒙古职工家庭的调查

利用东北、内蒙古国有林区1144个样本职工家庭调查数据,分析了森林抚育补贴政策对职工家庭收入的影响。描述性分析表明森林抚育补贴政策的覆盖面较小,在当前情况下该政策并不能提高职工家庭收入;OLS和PSM估计结果也表明森林抚育补贴政策没有提高职工家庭收入的效应。建议有关部门将低收入家庭、转岗分流安置人员优先作为森林抚育政策受益的目标群体,使得森林抚育补贴政策能够尽快惠及这部分群体,进而显著提高其家庭收入。     

政府介入林业的分析

在林业经济活动中,当个别森林产品生产的边际成本曲线PMC或边际收益曲线PMB与理想的社会边际成本曲线SMC或社会边际收益曲线SMB不一致时,便存在市场失灵.引起市场失灵的原因有多种,林业的外部性(主要是外部效益也称外部正效应)则是其中重要的原因.由于市场功能存在不可避免的缺陷,因而仅仅依靠市场机制单独对林业经济活动实施调节,对资源进行配置是无法达到较好的效果的,于是作为社会共同利益的代表--政府就应该介入林业经济活动,成为弥补市场缺陷,维护市场正常运行秩序的调节者和组织者.     

国有林权制度改革后承包户投资及收入调查

根据黑龙江省伊春市参与国有林权制度改革试点的118个承包户实地调查样本数据,对承包户的初始投资、追加投资以及家庭收入进行了统计性描述。研究结果表明:承包户的投资能力不强;承包林地的面积和离家距离对承包户的追加投资有影响;短期内承包户的收入仍然依赖于林业局的工资,而承包户林下经济投资的收益已有所显现。     

重点国有林区改革进程对职工工资性收入影响研究

以2001—2016年东北、内蒙古重点国有林区87个林业局为样本,采用固定效应模型对重点国有林区林业局职工工资性收入影响因素进行估计,并采用面板数据分位数回归进一步分析改革进程对不同收入组林业局职工的影响。研究结果表明:重点国有林区改革的持续推进有利于职工工资性收入的增长;改革进程对高、中、低各收入组林业局职工工资性收入均具有显著的正向影响,收入越高的林业局职工从重点国有林区改革进程中获益越大。因此,提出继续深化改革、关注天保工程资金在重点国有林区创造就业岗位及增加职工收入等方面的经济社会效益、关注中低收入职工群体等建议。     

国有林权制度改革目标及森林资源状况评价

回顾了黑龙江省伊春国有林权制度改革的历程,包括自费造林、三林流转、职工家庭承包等。将其改革目标分解为5个近期目标和4个长远目标,认为对国有林权制度改革成效的评价,应围绕两类目标来考察,并把生态效益不减作为立足点。基于此,主要对属于长远目标的森林资源的状况进行了分析和评价。结论:伊春国有林权改革后森林生态效益没有减少;森林资源管护的效果明显。但也认为改革使林分的选择与森林分类经营的区划发生了冲突。     

国有林区人才流动意愿影响因素分析

利用黑龙江省国有林区森工企业中具有中专及以上学历的人才作为样本数据,建立国有林区人才流动意愿的Logistic模型,分析影响国有林区人才流动意愿的主要因素。结果表明:林区人才流动的意愿受人才自身的性别、学历、家庭教育、医疗负担、工作环境、企业用人机制以及地区经济发展水平等因素的影响。提出加强国有林区基本建设、提高企业管理水平、完善林区社会保障制度等政策建议。     

鄱阳湖地区退耕还林工程中的问题与思考——以江西省都昌县为例

以江西省都昌县为例,对鄱阳湖地区退耕还林工程的实施及出现的问题进行了剖析,指出允许适度林粮间作并将退耕还林与荒山荒地造林分开实施,有利于促进农民积极参与当前的退耕还林工程;将退耕还林工程的实施与县域经济的发展相结合是地方政府长远规划的内容;实行生态购买与生态补偿相结合的制度是退耕还林后续工程的发展方向。     

森林抚育补贴政策对国有林区职工家庭收入流动性的影响

利用2015及2016年东北、内蒙古国有林区411户职工家庭的跟踪调查数据,运用绝对收入流动性指标、马尔科夫链转移概率矩阵和普通最小二乘法(OLS)实证分析了森林抚育补贴政策对职工家庭收入流动性的影响。研究结果表明:国有林区职工家庭对森林抚育的参与程度处于较低水平;森林抚育补贴政策对职工家庭收入流动性的影响并不显著,但对高收入组产生了一定的积极影响;作为政策目标受益群体的低收入职工家庭,其收入水平并未因森林抚育补贴政策的实行而向上流动。