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本文提出了在MiniGUI中使用GridView网格控件构建嵌入式数据库SQLite3客户端的编程实现方法。在该客户端中可以访问SQLite3中存储的各种文本数据,从而为基于MiniGUI的嵌入式GUI系统提供一个界面友好、操作方便的图形数据管理接口。该接口直接为涉及数据管理领域的嵌入式应用提供了有力的支持。 相似文献
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马克斯·韦伯在《儒教与道教》中指出:“……经济伦理往往是十分复杂的东西,受到多方面的限制:另外,我们也会看到,表面上相似的经济组织形式与一种极不相同的经济伦理结合起来,就会按照各自的特点产生出极不相同的历史作用。经济伦理不是经济组织形式的简单的‘因变量’,同样,经济伦理也不是反过来从自己一方去塑造经济组织 相似文献
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“度”,通常用来衡量天气的冷热,物体的长短,处事的分寸,发展的快慢。可以说,人们在日常生活工作中都在无时无刻地掌握运用着“度”。实践证明,“度”的把握与事物发展关系甚密。一般情况,成功者为“适度”者,失败者为“失度”者。在新形势下,正确把握和运用思想政治工作的“度’,对于增强思想政治工作的实效具有重大意义。针对全局性问题,突出“广度”。思想政治工作的主要任务就是通过做人的工作,把党的路线、方针、政策和新形势下 相似文献
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学习、创新与核心能力:机制和路径 总被引:37,自引:0,他引:37
学习和创新是影响核心能力的重要因素,而核心能力又是组织获取竞争优势提升绩效的基础,但国内外学术界尚未对学习、创新、核心能力与绩效之间的相互影响路径和作用机制进行实证研究。本文基于战略的资源基础观,整合学习理论、创新理论与核心能力理论,首先构建了一个新的理论模型,再以华南地区202家企业为样本运用结构方程模型进行检验和修正。其学术贡献在于明确了学习并不是企业绩效提升的直接影响因素,学习也不能直接带来企业的核心能力,学习导向必须通过创新才能提高核心能力,并进而提升绩效;创新并非直接提升组织绩效,而是有一个培育核心能力的中间过程;在中国的管理环境下,不同产业的企业其创新对核心能力有不同的影响,即创新并不必然转化为核心能力。实践意义在于为企业正确理解和运用学习、创新来构建核心能力及提升组织绩效提供借鉴。 相似文献
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企业家精神、企业家能力与企业成长——“企业家理论与企业成长国际研讨会”综述 总被引:19,自引:0,他引:19
由中山大学管理学院、广东发展研究院、岭南学院、企业与市场研究中心、中国社会科学院经济研究所、社会学研究所、《中国社会科学》编辑部、《经济研究》编辑部、《社会学研究》编辑部联合举办的“企业家理论与企业成长国际研讨会”于 2 0 0 1年 1 1月 1 6日至 1 8日在中山大学召开。来自中国、美国、法国、日本等国家和地区的 1 0 0多名专家学者和企业界人士围绕会议主题和相关理论及实践问题从经济学、管理学、社会学多个视角进行了深入探讨 ,取得了诸多有意义的成果。会议共收到论文 80余篇 ,研讨的主题主要围绕以下几个方面展开。一、… 相似文献
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57.
对国有企业的改造是当前困绕着几乎所有改革经济的难题,这也是向市场经济转轨中最关健的问题。就原民德国有企业改造的特殊性和私有化选择,对我国的国有企业改革并没有直接借鉴的意义。但它在规范化市场经济秩序下对处于危机中的国有企业进行的重组、整顿和在资本市场上出售企业的管理却是十分有意义的。实际上,到1994年底,托管局已基本完成了对原民德国 相似文献
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著名的跨国公司理论学者J.杜林(Dunning)曾指出:当代资本主义经济的发展正迅速从过去的等级制资本主义向联盟资本主义阶段发展,这一发展是跨越国界的。联盟资本主义的主要特征在于它避开过去在等级制资本主义下的“零和”竞争模式(你赢我输或反之)而形成合作联盟的共同发展和追求长期的竞争优势,这在当今经济不断国际化和区域化发展中具有特殊的意义。合作已成为经济发展的主旋律。粤港澳经济合作也正是在这一大环境下展开的。 随着香港和澳门即将相继回归祖国,在一国两 相似文献
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企业制度变迁中制度安排的功能转换李新春,李善民企业制度变迁是经济体制转轨或过渡过程中最富实质意义、也是最复杂的过程,这无论是在采取激进的制度变迁过程的东欧,还是在渐进式改革的中国都是如此。由于各国政府和公民对改革的态度以及考虑到具体经济发展的环境,各... 相似文献
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