现代“愚公”修路情

镇安县米粮镇被誉为现代“愚公”的农民宋生贤一家四代为修通出山公路付出了艰辛努力：15年卖粮，卖家禽、卖家具。打短工积蓄修路资金；7年间修好公路3.7公里，打通了连接外界的山区公路；宋生贤一家和周围村民走上富裕路。他还许下了一个美好愿望：如果能有充裕资金帮助，他愿意修好通往远山两个组的1.8公里山区公路。     

关于新形势下企业工会工作创新发展的思考

近年来，随着我国社会主义市场经济体制的不断发展和人民群众物质文化水平的提高，工会工作既面临着良好的发展机遇，又遇到不少新问题和新挑战。因此工会组织尤其是作为企业的工会组织，要想适应当前新形势和建设中国特色社会主义工会的需要，顺应广大职工过上更好生活的期待和要求，就必须推进工会工作的创新发展，只有这样，才能使企业工会组织不断提高服务科学发展、服务职工群众的能力和水平。一、当前企业工会组织创新工作中存在的几个倾向性不足1．形式与内容相背离的不足。创新就要不断解放思想、实事求是、与时俱进，创新就在于突破前人，但有些所谓的“创新”，实际上只是总结后所产生的“耨名词”而已，并没有实际的创新，仅仅是为了创新而创新，片面追求形式上的新颖和花样，而无实质上的创意和内容。2．创新与继承相脱节的不足。有的个别工会干部不深人基层调研，拍脑袋进行空洞的创新，一味追求推陈出新，对现行较成熟有效的办法，却置之不理，对成功的经验和做法不坚持。主观地认为只有创新才能抓出成绩，结果违背了事物的发展规律，造成提出的思路不对路，工作效果不好的局面。     

试论企业文化建设与企业发展

21世纪是经济全球化的时代，也是企业迈进文化管理阶段的时代。加强企业文化建设，能够科学整合企业生产要素，促使企业和员工形成共同价值观，增强凝聚力，使企业在激烈的市场竞争中实现可持续发展。“百年企业靠文化”，一个没有优秀企业文化的企业不能自强于市场竞争之中。一、企业文化对企业的发展的重要意义1企业文化可以提高企业的核心竞争力。成功的企业文化是确保企业生存的必要条件，它能够使企业具备自我改进的能力，提高企业的核心竞争力。优秀的企业文化会使企业员工产生归属感，对价值有共同的认识，从而吸引、留住人才，提高了企业对人才的竞争力。优秀的企业文化能够提高企业运行的效率，提升品牌的含金量，增加产品的价值，从而增强企业在市场上的竞争力。对于处于转型时期的企业，健康的企业文化也能够降低个人影响力在企业中的过分存在，从而为企业的平稳发展创造良好的条件。     

基于gps技术在水土保持中的作用

本文阑述了gps功能与作用,并针对gps在水利系统中的水土保持技术的应用做出论述,仅供参考.     

利率市场化下我国商业银行利率风险管理研究

我国利率市场化开始于1996年,遵循“先外币,后本币;先贷款,后存款;先长期,后短期;先大额,后小额”的思路不断推进,对商业银行利率风险的管理也提出巨大挑战.如何对利率风险进行有效度量和控制,已成为商业银行亟待解决的问题.本文首先对我国利率市场化的进程进行了总结,分析了我国商业银行面临的主要问题及冲击,然后介绍了当前度量利率风险的主要方法及选取原则,最后针对我国商业银行的实际情况提出了利率风险管理的控制方法和经营建议.