外商直接投资对我国地区收入差距的影响分析

本文利用1987²010年间的省际面板数据,在人力资本、产业结构、固定资产投资、对外贸易等控制变量的基础上,检验了外商直接投资(FDI)对地区间收入差距和城乡间收入差距的影响。实证结果显示:FDI对地区间收入差距一直表现为正的效应,且FDI与地区间收入差距不存在倒U形关系;然而,FDI与城乡间收入差距存在倒U形关系,即FDI的进入先是加剧了城乡间收入差距,但随着时间推移,FDI却对城乡间收入差距起弥合作用。     

国外经验对我国实现农民增收的启示

欧美国家农业生产率较高,科技推广率和农业收益率也高,在这种情况下,他们仍然十分重视农业生产和农民收入的增长,并制定具体的农民增收政策。相比之下,我国是个农业大国,农业人口占主导,而我国农业现代化进程与欧美国家相比还有较大差距,如何提高     

浅谈企业人际关系的管理

企业人际关系是人际关系的特殊形式。根据其人际关系主体的不同,可分为领导间的人际关系、领导与员工的人际关系、员工间的人际关系三种类型。影响企业人际关系的因素归纳起来有个体差异因素、相似性因素、地域空间因素、利益因素和非正式群体影响因素等。要构建良好的人际关系,必须处理好领导集体关系、协调好领导与员工关系,建立好员工间的关系。     

经济学视野中的政府诚信缺失探析

政府诚信是政府信用的重要方面,根据现代契约理论,它既包括公众对政府的信任,也包括政府对公众的信用。在当前,造成我国政府在经济、执法、机关内部活动等方面普遍存在诚信缺失的原因主要是作为政治委托人的公众自身存在着诸如信息短缺、组织松散等缺陷往往成为诱发政府诚信缺失的外部因素;还有作为政治代理人的政府所具有的双重角色和有限理性则常常构成政府诚信缺失的内部条件。     

如何破解小城镇零售业发展的难题

目前,国外零售巨头纷纷将目标聚集在大中城市,因此,实力相对较弱的国内零售企业应以小城镇为依托,以占领广阔的农村市场为目标。然而,各地小城镇零售业在发展过程中面临着诸多问题。为此,如何促进小城镇零售业健康发展是迫切需要解决的重要课题。     

论道德有效需求不足

自进入20世纪90年代末期以来,我国国民经济终于告别了短缺常态,迎来了以买方市场为特征的"过剩经济"时代.这种过剩不仅表现为生产能力的过剩,出现产品大量积压,而且表现为生产要素的过剩,出现失业、下岗人数增多和资金大量闲置,于是启动经济、刺激消费成为国家宏观调控的重要政策指向.与此同时,就在经济领域出现有效需求不足的时候,在道德领域同样呈现出一种新景观--道德有效需求不足.     

民营企业迁移的影响因素及迁移策略研究

近年来,企业跨区域迁移活动日益活跃,已经引起众多学者和政策制订者的广泛关注,企业迁移是企业决策者综合考虑企业各种内部和外部因素之后做出的战略选择。根据企业迁移的需要,存在着生存型、机会型和政策型迁移等类型,通过采取成本领先型、差异型、群聚型以及多元化等各种企业迁移策略,可以谋求新的竞争优势。     

从“黄箱”到“绿箱”:种粮直补政策的历史演进与绩效分析

实行种粮直接补贴政策,完成了我国农业补贴政策从"黄箱"到"绿箱"的历史演进,加快了与WTO农业贸易规则接轨的步伐。自种粮直补政策实施以来,我国农业虽然取得很大成效,但亦存在诸多问题。为进一步推进新农村建设,改善民生,文章认为应从完善种粮直补体系,协调各方利益关系等方面不断完善此项政策。     

构建中小企业技术创新激励机制的思考

1、中小企业技术创新激励机制的系统要素众所周知 ,激励理论是组织理论的一个重要组成部分 ,按照激励理论的观点 ,激励是组织者促成组织成员的行为目标与组织的目标相容的主要手段 ,而激励机制则是组织者为了使组织成员的行为与其目标相容 ,并充分发挥每个成员的潜能而执行的一种制度框架。企业技术创新的宏观、微观激励机制通过企业组织这一层面结合在一起 ,共同构成了企业技术创新的激励系统。市场激励是一种自发的激励过程 ,市场机制有以下两个功能 :其一是作为指示器向企业反映市场供求状况 ,其二作为利益制约力量调节企业的生产和经营…     

论企业产权契约的内在构成与历史演进

企业产权契约由两部分组成 :一是企业家与人力资本的交易 ,二是企业家与非人力资本的交易。企业产权契约演进主要通过两条路径 :一是非人力资本市场交易的虚拟化 ,二是人力资本企业交易的专用化。随着企业产权契约内在构成的不断演进 ,企业产权激励也不断地从一元向多元转化