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51.
碳排放管理正在成为全球大企业的优先发展战略和提升竞争力的方式。2010年,4700多家全球大型企业通过碳信息披露项目(CDP)披露了碳排放信息,少数跨国公司开始要求其全球供应商进行碳信息披露,部分能源企业已入围2010碳信息披露领袖企业指数(CDLI)和碳绩效领袖企业指数(CPLI),在碳信息披露方面取得先行优势。世界各国的标准化机构和国际标准化组织在碳排放核算与披露等方面积极制定和推出多项标准:一是在《联合国气候变化框架公约》(UNFCCC)下缔约国政府间为协商各国碳减排量及核算准则等政治性议题而制定碳核算标准或规范;二是制定国际一致性技术性核算标准,以及国际企业或组织的技术性查核规范;三是在国家层面为推动国内碳减排核算与交易活动而制定相关标准;四是为规范行业碳核算与碳信息披露而制定标准或指南。碳排放管理正给企业发展的外部环境带来重大变化,中国石油企业应加快碳核算、碳信息披露等碳排放管理能力的建设,塑造低碳时代负责任的企业形象。 相似文献
52.
陈波 《中国农业银行武汉培训学院学报》2014,(1):54-56
围绕审计目标对审计事项先行进行非现场审计分析是做好银行业内部审计工作的重要前提。但如何深入进行非现场审计分析,这是许多内部审计工作者都在认真思考的问题。本文尝试从一般审计人员视角提出了应提前明晰五项内容、应采取"五化"分析方法、应坚持五个结合等旨在深化非现场审计分析的思路,期望对改进和完善商业银行非现场审计分析工作,降低审计风险有所裨益。 相似文献
54.
安全生产是煤矿企业的生命线,是煤矿企业各项工作中的重中之重。青年职工作为企业职工的重要组成部分,是最具活力、最有潜力,也最有影响力的群体,如何把握青年职工思想动态,有效发挥青年职工的生力军作用,成为推动企业实现安全发展的关键。 相似文献
55.
重点专科建设的发展,是支持医院可持续发展的强有力的后盾,因此为了提升专科建设水平,实现专科建设的升级与跨越式发展,就必须使医院专科建设与管理逐步科学化、规范化,形成整体推进、重点突破的格局,形成自己的品牌特色。 相似文献
56.
随着新时期的到来,我国社会主义现代化建设步入了新的发展阶段,党在十八大上对我国工会工作进行了明确部署,并提出了新的任务与要求。因此,如何提升工会干部的综合素质已经成为新时期的重要任务之一。 相似文献
58.
59.
60.
伴随社会主义市场经济的快速发展和企业重组整合的不断深化.越来越多的企业和企业家.高度关注企业变革重组中文化的变革与重组。企业文化已经成为企业改制、建立现代企业制度的重要组成部分.成为企业实现新的战略目标的内在需求。企业的重组需要文化趋向的认同:企业的发展需要共同文化的认同;企业的凝聚需要同一文化的凝聚。在实现以产品链为纽带的资产整合中,必须实现以文化链为纽带的文化整合,实现产品链与文化链的链接,形成统一的价值观.以巩固重组成果。形成持续重组和稳步发展的企业氛围。 相似文献