企业组织委托代理问题研究的新视角

Berle和Means通过研究公众公司两权分离的治理结构,前瞻性地提出股东和经理之间的委托代理问题将是公众公司治理问题中的一个不可回避的问题.之后,很多学者沿袭Berle和Means的角度,从理论和经验的角度去扩展和验证他们的观点.当理论界为这一重大理论创新欢呼雀跃的时候,公众公司依然我行我素地蓬勃发展.为何公众公司存在如此难以克服的缺陷依然能够快速发展?是大众不理智,还是理论上存在不完善?于是学者从新的视角去研究了委托代理问题.新视角主要沿着两条进路展开,一方面重新审视了股东和经理之间委托代理问题的严重性,而另一方面经理和工人之间的委托代理问题也是一个不容忽视的话题.     

试论资本密集型企业的特性及其对传统企业理论的挑战北大核心CSSCISSCI

自世界经济步入知识经济时代以来,人力资本对于经济增长的重要性日益凸显。以人力资本为关键资源的人力资本密集型企业(Human capital intensive firm,以下简称HCIF)已悄然改变了企业形态的格局,并成为一种非常重要的新兴企业形态。本文首先分析了HCIF的特性,然后比较了HCIF与物质资本密集型企业(physical capital intensive firm,以下简称PCIF)之间的特性差异。正是这些特性差异为企业理论提出了许多亟待解决的新问题,以至于要对许多在传统理论中已达成共识的问题进行再思考。基于HCIF的异质性,本文重新考量了企业的权力、竞争力、价值、企业家职能等四个问题,最后进行了简要总结。     

台风灾害危机管理：基于理论与实践的探求

伴随我国经济发展水平的不断提高,台风灾害对我国沿海地区的综合危害程度日益凸显。文章在介绍台风灾害危机管理意义的基础上,指出有效的政府危机管理方案将极大减少灾害的经济损失与人员伤亡。文章进一步构建了台风灾害的危机管理模型,并以此模型分了台风灾害危机管理实例,指出在政府防灾减灾工作中,如何提高其危机管理水平对于防台风具有重要意义。妥善的台风灾害危机管理方案不仅包括预警与应急管理措施,还应包括灾后的赈灾补偿措施。而巨灾保险是完善赈灾补偿的有效途径。     

人力资本密集型企业的并购问题研究：基于知识经济的视角

由于人力资本密集型企业的关键性资源——人力资本——不具备产权特性,因此人力资本密集型企业的并购问题与传统物质资本密集型企业的并购问题差异显著。传统物质资本密集型企业并购目标企业产权后则能实现并购的基本目标,控制目标企业关键性的物质资本即可。但人力资本密集型企业并购目标企业产权后,依然没有完成并购的基本目标,因为目标企业关键性的人力资本不在企业产权控制之下。因此,人力资本密集型企业的并购战略应注重控制目标企业的关键性人力资本而非其载体——人力资本密集型企业。     

市场化改革、所有权结构与企业技术效率——来自我国上市公司的经验证据：1999～2008

文章选取沪深两市1565家上市公司在1999年～2010年间的数据为研究样本,综合运用随机前沿分析模型和数据包络分析方法,实证考察市场化改革对企业技术效率的影响。研究发现：企业所在地区的市场化程度越高,企业的技术效率越高,并且市场化改革对国有控股企业技术效率的正面影响显著高于非国有控股的企业。文章的发现为市场化改革促进资源配置效率改善的观点提供了来自企业微观层面的新证据。     

问责制度、产机变迁与国企改革:基于代理成本的分析

本文回顾了国内有关国企改革的争论,提出产权并不是制约国企发展的关键变量,同时实施竞争性环境、减轻政策性负担、硬化预算约束这些政策也无法真正提升国企绩效.笔者认为代理成本问题是阻碍国企发展的核心环节,并建立理论模型证明激励和监督机制,所以在代理成本这个环节实现了逻辑的统一,而非国内学者所争论的那样对立.最后基于全文的分析,笔者提出在不同特性的产业,产机变迁和问责制度具有各自的优势,是国企改革的两条不同路径.     

从空间资源稀缺性视角探寻城市交通拥堵问题的成因及对策

文章从分析交通拥堵是城市经济运行的负外部性入手,指出城市交通的拥堵是人们生产、生活往来通达的频次过密的表现形式,其本质是人与物的位移需求不断增长的状况与空间资源稀缺的矛盾,并据此提出解决问题的政策建议。     

针对电力变电运行中隐患及预防措施的探讨

在电力运行系统中,变电运行是电网运行管理、倒闸操作和事故处理机构;变电运行的主要任务是电力设备的运行操作和维护管理工作;文章作者分析了变电运行中隐患的来源,并探讨了防止和应对隐患的措施与方法,可供大家借鉴参考。     

地槽双循环储粮试验

地槽式双循环储粮试验，是利用原有地槽及薄膜压签条件，结合双循环熏蒸原理，达到既能通风又能熏蒸，大大降低用药量，减轻保防人员劳动强度及药剂对人体的危害之目的。