融安：“配菜”这里唱“主角”

在融安县长安镇新安村北府屯,农民朋友们一年四季围着菜园转,芹菜、大蒜、葱花,无论哪一个季节,都能看到一畦畦整齐葱郁的芹、蒜、葱等待主人的收摘。在北府屯,平日里被人们称为配菜的芹、蒜、葱成了为民增收致富的“功臣”。     

融安·千人水利大会战如火如荼

融安县委、县政府开展兴修水利建设劳动,在泗潍河水库主干渠长安镇新安村横水段冬修水利施工现场,县四家班子领导、县直一层单位干部职工、长安镇干部职工以及当地群众1100多人忙着拌浆、砌基、清淤,场面火热壮观。     

中小企业融资问题浅析

中小企业在发展过程中存在着诸多自身难以解决的困难,其中最大的困难是融资问题。文章着力阐述了中小企业融资的现状及成因,并提出了解决问题的相关对策。     

经济管理类专业运筹学课程教学改革的实践

运筹学课程是经济管理类专业的主干课程.黑龙江科技学院针对经济管理类应用型人才培养模式的改革,对运筹学课程的教学体系、教学方式、考核方式等进行了改革,取得了良好的效果.     

森林资源社区参与式管理的制度经济学分析——以甘肃白水江国家级自然保护区李子坝村为例

解决公共池塘资源退化问题,现行的方案是引入集权化和私有化2种产权制度安排。实地调查发现,一些村民能够自发地组织起来参与管理,实现了资源的有效保护,李子坝森林巡护队就是其中的代表。运用制度分析的方法,结合现实中成功案例,建立了一个自主组织的选择框架,解释村民能够把自己组织起来、跳出集体行动的困境所必须具备的条件,论证社区参与式管理可以弥补制度外生供给存在的缺陷。     

对高校加强社会主义核心价值体系教育的思考

社会主义核心价值体系是中华民族宝贵的精神支柱,在当今各种思想文化相互激荡的背景下,把社会主义核心价值体系贯穿于大学生思想政治教育全过程,牢牢把握高校社会主义核心价值体系教育的基本点,积极探索社会主义核心价值体系教育的有效途径,对培养中国特色社会主义的建设者和接班人具有非常重要的意义。     

回首“主人翁”时代——改革前三十年国营企业内部的身份认同、制度约束与劳动效率

关于毛泽东时代国营企业职工的劳动效率问题,长期以来较为流行的一种说法,是认为当时企业内部物质激励的缺位,带来工厂生产过程中懒散状态的普遍存在和劳动效率的低下.本文基于对若干城市近百位退休工人的深度访谈,强调应该在由一系列正式的和非正式的制度所构成的特定情境中,重新认识国营企业劳动管理中的激励和约束机制.文章将论证,当时影响工人日常生产行为的,不仅有政治压力、规章制度和同伴监督等约束手段,同时更为重要的还有源自国营企业职工特殊地位的集体意识、对本单位的认同以及由精神刺激所带来的晋升机制.工人在工厂劳动中的具体表现,根据这些约束和激励机制的变化,因时因地而异,但总的来说,除了“文革”初期因动乱导致生产秩序受到严重冲击之外,在绝大多数国营企业,物质激励的缺失并未导致严重的消极怠工现象.     

加强税收征管强化税源监控

随着经济的发展,税收征管工作发生了新的变化,并提出了新的要求,进一步加强税收征管,对于实现税源的有效监控具有重要的意义.     

重金属对水产品食用安全的影响及原子光谱检测技术探析

广西水产品资源丰富,面对沿海港湾和河口附近水产养殖区域水环境和沉积物环境中的重金属污染日益严重的问题,加强水产品重金属检测,严格控制水产品的食品质量尤为重要。本文以广西3类12个品种水产品为检测对象,重点检测其铅、镉、汞和砷等含量水平,为消费者合理摄入水产品提供科学依据。