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党的十八大提出解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗。在南钢的企业转型发展中公司也提出了要用改革的精神和创新的手段,打破思想禁锢,冲击习惯势力,革新制约我们走向管理现代化的条条框框,实现管理水平的跨越式提升。本文着重围绕创新和改革来积极探索企业党组织在贯彻落实十八大精神和企业转型发展中的新方法和新途径,以充分发挥企业党组织的政治核心作用,为企业实现转型发展提供强有力的保障。 相似文献
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出纳工作是单位中管理各种资金流动的主要工作岗位.单位的各种票据,现金支出都是出自出纳之手.出纳个人的职业道德素养和责任感也是值得单位考究的方面.面对新时期的经济发展,单位对其内部的控制建设势不可挡. 相似文献
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信息技术革命与商务全球化浪潮推动了知识经济的产生与发展,并将在一定范围内形成经济增长的主要动力。所谓知识经济,简言之,就是以知识为基础的经济。经济的信息化、全球化与创新优先是知识经济的重要特征。众所周知,经济环境对会计体系的影响是巨大的。知识经济是建立在知识和信息、生产、分配和使用上的经济,知识经济时代的来临,必然导致对现代会计的冲击,并有可能激发一场新的会计革命。 相似文献
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爱立信:人力资源管理的启示 总被引:2,自引:0,他引:2
自1876年爱立信注册“拉?马爱?立信”以来,爱立信公司(以下简称爱立信)已经经历了一百多个春秋。多年来,爱立信在电信及相关设备供应方面均处于世界领先地位,已有100000多名员工在130个国家为客户解决电信需求问题。全球已有40%的移动电话接入爱立信网络,其AXE系统的销售范围也在全世界首屈一指。爱立信在世界范围取得无可否认的成功,归因于它“职业精神,相互尊重”的用人哲学。探讨爱立信的成功之因,其独树一帜的人力资源管理对策,对于我们确立企业人力资源管理发展战略不无启迪。一、进一步确立人本管理思想爱立信强调,人力根源于公司经… 相似文献
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<正>2006年2月15日,国家财政部颁布了新会计准则(包括1项基本准则和38项具体准则),这套新准则的一个亮点就是突出了公允价值的运用,38项具体准则中就有17项不同程度地运用了公允价值计量属性。公允价值根据《企业会计准则——基本准则》对其定义为"资产和负债按照在公平交易 相似文献
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黄丽丽 《福建商业高等专科学校学报》2015,(1):68-72
高校项目成果质量是高校科研水平的重要体现,项目后期管理直接决定项目成果质量。然而,在新建本科院校科研管理部门和科研人员对项目后期管理不重视的现象普遍存在。鉴于项目后期管理的重要意义,提出转变科研观念及创新管理形式来优化项目后期管理。 相似文献