制度变迁对中国汽车工业增长贡献的实证分析

中国汽车工业增长是粗放型的，技术的贡献极低，而制度变迁贡献的潜力非常大。为此，一方面，要加快汽车工业的技术创新进程；另一方面，要深化汽车工业领域的市场化的制度变迁进程，以推动汽车工业走上高效、集约武增长之路。     

中国旅游业IT技术使用情况调查及对策研究

通过对中国旅游业多位经理人IT技术使用情况的调查，深入分析了IT技术运用过程中的问题，参考各方资料，结合自己经验，提出合理化建议，并着重分析了IT技术在酒店中的发展，提高IT部门效能，通过IT提高酒店经营管理效益。     

会计信息披露的产权结构研究

本文对会计信息披露的产权结构进行了分析,发现会计信息披露实质是由信息支配权所有者向信息要求权所有者提供会计信息的过程.会计信息要求权的形成是与企业性质分不开的,而会计信息支配权的形成则取决于信息披露过程中的交易费用是否最小化.     

高职院校领导班子建设中需要处理的四种关系

高职院校领导班子和干部队伍建设中必须处理好的四种关系:文凭和水平的关系,讲文凭,不唯文凭,注重真才实学和真才实干;资历和能力的关系,及时起用、大胆提拔符合干部“四化”标准的中青年干部;全才和专才的关系,使“通才”和“专才”各得所需,各尽其才;个体和群体的关系,优化群体结构,充分发挥领导班子的整体效能。     

中国自助旅游发展探论——以庐山风光网旅游论坛分析为例

通过对庐山风光网旅游论坛的自助游客的基本情况及目的地的空间感知的分析,管理群体的主导功能及游客的弱参与特征是导致发贴数极度不平均的主要原因;中国自助旅游兴起趋势明显,但还没有形成真正的主要力量;自助旅游最终实现需要一个渐进的过程;信息获取与目的地的宣传力度呈现出某种程度的正相关效应。因此,提出了拓宽信息渠道、加强对自助旅游的研究和建立自助旅游的完善体系三个方面的对策措施。     

创造力的影响因素及对教育的反思

该文对创造力的影响因素进行了较为全面的整合式的综述，认为创造力的影响因素不应被孤立、片面地看待，任何个体的创造力都是由智力加工、知识、智力风格、人格、动机和环境这六大因素的不同方面联合作用的结果。在此基础上，对学校教育于创造力的消极方面进行了反思。     

银行风险监管信息系统的探讨

近年来，商业银行大案要案频频发生，而且越来越严重，这其中，不仅有银行制度不健全、缺乏监管和内部腐败等原因，而且还有技术方面的原因，如信息系统不完善，信息技术利用不充分，数据库建设落后和信息交流共享不畅等。为此，应构建商业银行风险监管信息系统，开发工作由商业银行自主完成，系统开发及维护人员应与业务人员严格分离，系统应具备良好的外部接口，并不断加强对系统的维护。     

我国人力资本参与企业收益分配的制度安排

人力资本参与企业收益分配不仅是企业系统演进的产物，更受相应制度的激励和影响，这已被不断贴近现实的人力资本理论所证实。成功的制度激励是人力资本充分发挥作用的必要条件，但我国转型经济时期的制度却制约着人力资本的提升。因此，加强对人力资本参与企业收益分配制度的研究和建设，对于促进我国人力资本的形成和积累，实现经济的快速增长，具有重要的现实意义。     

Does the Market Value Financial Expertise on Audit Committees of Boards of Directors?

We examine three‐day cumulative abnormal returns around the announcement of 702 newly appointed outside directors assigned to audit committees during a period before implementation of the Sarbanes‐Oxley Act (SOX). Motivated by the SOX requirement that public companies disclose whether they have a financial expert on their audit committee, we test whether the market reacts favorably to the appointment of directors with financial expertise to the audit committee. In addition, because it is controversial whether SOX should define financial experts narrowly to include primarily accounting financial experts (as initially proposed) or more broadly to include nonaccounting financial experts (as ultimately passed), we separately examine appointments of each type of expert. We find a positive market reaction to the appointment of accounting financial experts assigned to audit committees but no reaction to nonaccounting financial experts assigned to audit committees, consistent with accounting‐based financial skills, but not broader financial skills, improving the audit committee's ability to ensure high‐quality financial reporting. In addition, we find that this positive reaction is concentrated among firms with relatively strong corporate governance, consistent with accounting financial expertise complementing strong governance, possibly because strong governance helps channel the expertise toward enhancing shareholder value. Together, these findings are consistent with financial expertise on audit committees improving corporate governance but only when both the expert and the appointing firm possess characteristics that facilitate the effective use of the expertise.     

磁流变传动装置理论分析与实验测试

在一定假设的基础上,建立了磁流变传动装置传递力矩的计算模型,对圆桶式和圆盘式结构磁流变传动装置的传递力矩及功率损失进行了比较分析,在此基础上确定了磁流变传动装置实验模型的结构参数,对该模型进行了实验测试。结果表明,通过调节电流的大小,可以实现转矩的智能控制。