从中美“面子观”看中国对外商务活动中的应对策略

由于历史文化背景的不同,中国和美国的＂面子观＂具有不同的文化特征,中式面子为了保全颜面而努力编织美丽谎言,美式面子为了维护形象而小心隐藏真实情感,前者对于不利面子的一切事物都讳莫如深,而后者则竭力为完美形象找出冠冕堂皇的理由。全球化的趋势不可阻挡,跨文化交流更是首当其冲,在国际商务交往活动中如何面面俱到,在一团和气中达到预期的交际目的,面子工程是必不可少的,唯有如此,才能制定出对外商务活动中的最佳应对策略。     

开放式创新导向—能力与创新绩效——CEO个性的调节作用分析

资源的广泛分布和信息技术的快速发展推动了创新模式从封闭走向开放.开放式创新如何促进企业绩效是管理者关注的焦点,成为战略管理和创新管理领域研究的重要内容.以往的研究基于组织层面,大部分集中于探讨开放度与创新绩效之间的直接关系,忽略了企业内部人的因素在开放式创新管理中的作用和影响.笔者在现有研究的基础上,拓展了自变量的内涵并增加了观测的视角,认为开放式创新导向—能力共同构成了影响企业创新绩效的关键因素.同时,CEO作为战略决策者,其个性对开放式创新实施的过程、范围、程度以及效果具有重要的影响.通过对国内208家企业为样本的实证分析,结果表明开放式创新导向—能力与企业创新绩效正相关;CEO个性对二者之间的关系起正向调节作用.     

心理育人融入高校资助育人工作的探索与思考

资助育人和心理育人是“大思政”格局的重要构成部分,蕴含着丰富的隐性思想政治教育资源,将高校心理育人融入资助育人契合了新时代大学生思想政治教育新方向,对拓展思想政治教育内涵和外延、提升思想政治教育质量有着极其重要的意义。新时代,高校学生资助工作面临着资助程序有待完善、育人内涵凸显不足、综合能力培养有待加强、心理帮扶有待深化等现实困境。应积极探索高校心理育人和资助育人有机融合的路径,构建精准化资助管理体系、加强思想政治教育引领、完善学生成长发展机制、培育学生积极心理品质,切实提升高校思想政治教育质量。     

文化产业数字化发展价值维度研究

随着数字技术的快速发展,数字化在文化产业发展中占据重要地位,文化产业数字化发展的现状与未来成为重要研究领域,界定文化产业数字化发展经济、文化和社会价值有利于厘清和传统文化产业的区别与差异,彰显数字化推动文化产业发展的作用力和合理性,以及如何围绕数字赋能、文化活化和科技向善重新界定文化产业属性。文化产业数字化发展要以系统思维从不同维度科学构建文化和科技融合布局的生态体系,在学科交叉融合思路下,从科技、传播、产业、管理多视角推进,探索新的学术增长点和学科创新点,推动实现理论深化和研究思维创新。     

社区居家智慧养老服务需求现状调查研究——以东营市为例

[目的]调查东营市老年人智慧养老需求现状,为满足不同老年人智慧居家养老发展提供建议.[方法]采用老年人基本资料调查表、智慧养老服务需求量表,对东营市某4所社区的275名老年人进行调查.[结果]58.5％的老年人不了解智慧养老,60％的老年人需要智慧养老服务.在各种智慧化服务需求中,老年人较为迫切的需求是文化娱乐需求、保...     

现代主义空间设计研究

20世纪的最后20年中,一种以简约的形式、纯净的空间和精巧的结构为特征的空间设计倾向在空间美学氛围中突围出来。这种被冠以“现代主义”之名的设计倾向,其主要的形式就是无装饰,利用最少的语言与元素来表现空间的美感。严格意义来说,这种空间设计并非仅存在与这个时代也并非是这个是代特有的产物。现代主义倾向的空间设计不仅反映出工业时代严谨、标准的逻辑特征,同时又表达出情感化的思想意味。从“冷峻”的具象到“温情”的抽象,从“简约”的形式到“复杂”的内涵,这背后隐藏着的联系折射出一种抽象性、观念性的因素,这些特点都增添了现代倾向的空间设计的特有魅力。现代倾向空间设计这种辩证的形式特征和艺术内涵引起了我强烈的兴趣,这大概是我选择这一论题的最初动机。     

铜仁市投融资平台建设发展研究

本文通过投融资平台产生的根源及铜仁市投融资平台发展现状分析,发现现在地方政府投融资发展存增加了地方政府乃至中央政府的财政负担,严重影响了中国经济的正常发展,并从投融资平台的培育、发展、管理上提出了一些合理化建议。     

网络关系与创新绩效:动态能力的中介作用

本文从网络关系通过促进企业动态能力的提高,进而影响创新绩效的逻辑出发,基于理论假设,结合398家企业的调查数据展开实证分析。研究证明:关系强度、关系质量和关系稳定性是创新网络的重要特征,对企业探索、获取新知识,以及在现有技术领域的能力提高具有促进作用;学习能力使企业通过与外部创新源的多重合作在知识吸收和利用上获得更大的优势;网络能力的提高为企业带来新的创新机会,进而强化了企业开放式创新的模式。由学习能力和网络能力构成的企业动态能力是"网络关系—创新绩效"的中介变量。     

人本管理在我国企业管理中的应用问题探析

随着改革开放的不断发展,为了能够更好的与世界接轨,加大了我国企业所要面临的市场竞争,这时就需要对已有的企业管理制度进行完善,从而确保企业能够在激烈的市场竞争中站稳脚步。在我国企业管理中加入人本管理会得到更好的效果,提高了企业的发展进程。