基于粗糙集的虚拟企业合作效果模糊评价及分析

21世纪市场竞争愈发激烈,虚拟企业作为是最有竞争力的企业运行模式之一,得到越来越多的应用。对虚拟企业合作效果的评价和分析,可以给虚拟企业合作伙伴间关系的调整提供依据,也为虚拟企业以后的伙伴选择提供经验。本文应用粗糙集的方法确定指标的权重系数,在此基础上进行模糊变换计算评价集,得出评价结果,得出的结论更具客观性。     

浅谈国有企业薪酬管理人本化对策

文章诠释了以人为本的企业文化内涵．指出在薪酬管理过程中,满足员工的需求和激励员工。是以人文本的企业文化的具体表现。并为以人为本的企业薪酬管理的实施提供技术和方法。     

论企业高绩效团队建设

团队建设是一种组织创新。随着现代经济的发展,团队建设在企业管理中将发挥越来越大的作用,它有助于企业更好地发掘员工的潜力,为建设高绩效的企业作出巨大贡献。本文分析了团队建设的理论基础和存在的问题,提出了必须在建立共同愿景、培育团队的协作精神、建立具有领导力和执行力的团队、构建和谐的沟通渠道以及建立激励机制等方面建设高绩效团队的思路。     

中国旅游业创新系统构建——基于反经济周期视角的研究

旅游业是典型的顺经济周期行业,如何利用创新手段在全球化竞争和世界经济波动中提升自身竞争力,是旅游业一个亟待解决的重要问题。因此,从反经济周期的视角探讨旅游业创新系统的构建,是当前国内旅游业发展的内在要求和重要战略方向。     

高校网络与思想政治教育研究

网络是继报刊、广播和电视之后第四大传播媒体,因其全球性、即时性、交互性等特征已逐渐渗透到社会各行业和人们生活的方方面面。随着信息网络技术的迅猛发展和它在整个社会生活领域内的广泛应用,人类正进入信息网络时代。网络既为高校思想政治教育开辟了新领域,提供了新手段,带来了新机遇,又使之面临严峻的考验和挑战。借助网络的特点和优点,在管理制度以及队伍建设等方面不断创新和改进,才能进一步把高校思想政治教育引向深入,不断开创高校思想政治教育新局面。     

国外典型大河大湖区域治理开发经验及对鄱阳湖开发的思考

研究国外治理开发大江河湖的经验与做法,对于积极推动鄱阳湖生态经济区建设有重要的现实意义。莱茵河、琵琶湖流域的治理都经历了先开发,后保护的曲折历程。针对鄱阳湖的实际现状,提出转变湖泊开发利用的指导思想,加强综合规划、综合开发,加大经济与法律手段的运用以及逐步建立合理有效的组织管理体系。与此同时,文章还围绕湖区生态产业集群建设,尤其是生态旅游建设等重点议题,探讨了鄱阳湖生态经济区发展的思路与模式。     

受教育者权益保护问题现状分析及对策

目前我国受教育者的权益受侵害的现象屡屡出现,达到令人担忧的地步,本文首先就受侵害的现状进行了详细的论述,并深入地分析了造成这种现状的原因,诸如部分地区办学条件差、教师职业道德差、家长思想守旧、学生权益意识淡薄以及传统教育体制的弊端等方面,最后针对上述原因提出了相应的解决策略。     

浅析《互换性与技术测量》课程对学生素质的培养

作为高等理工科院校的学生,一般要具备基本的人文素养、健康的心理素质、良好的逻辑思维能力、严谨的工作作风、求实的科学精神和扎实的专业功底.《互换性与技术测量》课程是机械专业专门讲述机械制造中公差相关基本知识的基础性课程,其在对培养学生相关基本素质方面具有不可替代作用.     

虚拟软件企业——我国中小软件企业发展的新思路

本文明确指出在市场竞争日趋激烈的环境下,组建虚拟软件企业是我国中小软件企业发展的有效途径,并认为中小软件企业的发展会遇到增长上限,通过刻画中小软件企业发展增长上限基模进行分析,由此进一步揭示虚拟软件企业这种新的组织形式对促进我国中小软件企业发展的现实意义。     

井下巷道过围岩破碎区超前预注化学浆液加固技术应用

红岭煤矿1977年12月投产,设计能力15万吨／年,随着矿井的发展,历经多次改造,目前年生产能力达到60万吨/年。现生产采区有四、五两个采区,由于其境内断层多,地质构造复杂且采用了不合理的开采顺序,区内的三条主要巷道（皮带运输下山、轨道运输下山、专用排瓦斯巷）均遭到严重破坏,已经多次返修,目前顶板极其松软破碎,并且受采动影响,造成煤（岩）体